Менеджер кол-центру ПРИЄДНУЙСЯ ДО НОВОЇ КОМАНДИ!

BTA є провідною страховою компанією в країнах Балтії, двигуном успіху якої є виняткова команда. Тепер ви можете стати його частиною!

Приєднуйтесь до команди, яка цінує людяність, доступність і надійність. Завдяки цим цінностям ми щодня створюємо довірчі відносини з клієнтами, партнерами та колегами.

Ми шукаємо людину, яка не тільки є амбіційною та бажає зробити внесок у розвиток компанії своїм досвідом, а й особистістю, яка близька до культури нашої компанії.

Ми обіцяємо стабільне зростання та відсутність дискримінації кожному співробітнику BTA. Ми виконуємо першу обіцянку через безперервне навчання та можливості кар’єрного зростання. По-друге, оцінювання кандидатів і колег на основі їхніх компетенцій, а не на основі віку, статі, раси, релігії чи подібних критеріїв.

Приєднуйтесь до команди BTA!

Після того як ви станете частиною BTA, ми вам сподобаємосями:

• Досягти цілей продажів, активно контактуючи з потенційними клієнтами по телефону та електронною поштою. поштою;
• Проводити якісний консалтинг і крос-продаж існуючих клієнтів;
• Якісно укладати та адмініструвати договори страхування.

Для нас важливо створювати та підтримувати відносини, засновані на довірі, з клієнтами, партнерами та колегами. Ми віримо, що ви досягнете успіху на ційпосаді, якщо:

• Має досвід роботи в сфері продажів або бажає отримати досвід активних продажів;
• Відрізняється ініціативністю та почуттям відповідальності;
• Ви комунікабельні та мотивовані працювати та заробляти;
• добре володіє комп'ютером;
• Ви вільно володієте литовською мовою, знання іноземної мови є перевагою.

Приєднання до родини BTA гарантує:

• Вся підготовка, необхідна для цієї роботи, тому досвід у страхуванні не обов'язковий;
• Робота за трудовим договором з обговорюваним робочим часом, враховуючи Ваші можливості та можливості відділу;
• Мотиваційна заробітна плата, яка складається з фіксованої частини та бонусів за результати продажів;
• Можливість просуватися по кар'єрних сходах по горизонталі і вертикалі;
• Участь у додаткових тренінгах та конференціях для особистісного та професійного розвитку;
• Працювати в дружньому, сприятливому середовищі, заснованому на сильних цінностях;
• Заохочувальні програми: медичне страхування (додатково включені програми лікування зубів, оздоровлення та медицини) та особисте страхування після тестування. період.

Система винагород:

930 євро/міс. фіксована винагорода до оподаткування;

+ щомісячна премія за виконання плану продажів;

+ комісія в залежності від виду проданого страхового поліса;
За перші 12 місяців гарантована зарплата не менше 1250 євро (до сплати податків).


До 62,5% місячної фіксованої винагороди річний бонус за результати компанії.

У системі оплати праці немає верхньої межі з першого дня, тому ми обіцяємо захоплюючий процес навчання та підтримку для підвищення заробітку!
Кар'єра:
Ваш кар'єрний шлях розпочнеться з посади молодшого спеціаліста зі страхування, де ви можете пройти до посади головного спеціаліста зі страхування або начальника відділу!

1250-1600 €/міс. брутто