Старший інженер підстанцій - в центр експлуатації інфраструктури

2500-3500 €/міс. Брутто

Розрахувати »

Нетто на місяць

Вільнюс - EPSO-G grupė

Природа роботи

На даний момент з командою центрального штабу Центру обслуговування інфраструктури у Вільнюсі (частина робочого часу також працює з інших міст - Каунас, Алітус, Паневежис, Утена)

формування аварійних потреб напруги 10 - 400 кВ, підстанцій та розподільних пристроїв, основного обладнання та матеріалів, оформлення документів на придбання, управління та контроль використання;
ініціювання та управління виконанням інвестиційних завдань із заміни окремих приладів;
аналіз технічних вимог до основного обладнання підстанцій та розподільних пристроїв, підготовка та оновлення технічної документації з експлуатації обладнання;
дослідження несправностей на підстанціях і щитових, аналіз причин, визначення заходів щодо зменшення несправностей, впровадження та контроль виконання;
контроль якості та своєчасності виконання робіт з експлуатації обладнання з використанням інформаційної системи управління активами;

Вимоги до співробітників

освіта вища за спеціальністю «електроенергетика, електротехніка»;
не менше 3 років досвіду роботи в сфері електроенергетики;
добре знати монтаж, конструкцію електроустаткування, обсяги і норми випробувань, а також експлуатацію електроустаткування, нормативно-правові акти;
добре володію комп'ютером (MS Office),
посвідчення водія категорії В;
комунікабельність, відповідальність, ініціативність, навички планування часу;
навички організації роботи та співпраці в колективі.
Переваги:
кваліфікаційний сертифікат керівника технічного обслуговування спеціальних будівельних робіт
для роботи з (напругою до 400 кВ) інженерними мережами. Обсяг робіт: монтаж обладнання електропостачання та розподілу; монтаж інженерних систем статичної електрики;
досвід роботи з будівництва ТП 110 - 330 кВ, виконання експлуатаційних робіт;
категорія з електробезпеки ВК або АК.
знання англійської та російської (для читання технічної документації)

Компанія пропонує

Якщо ви читаєте цю пропозицію про роботу, ми сподіваємося, що ви серйозно розглядаєте можливість приєднатися до нашої команди. Окрім основних переваг, які пропонуються для кожної посади (заробітна плата, робочі інструменти тощо), ми також підготували для вас як нового члена команди кошик переваг. Сподіваємося, що завдяки цьому вам буде легше відчувати благополуччя та умови праці всього колективу, а також професійно розвиватися. Ви матимете легші можливості не лише піклуватися про особисті потреби та сім’ю, але водночас відкриються ширші можливості для участі в громадській діяльності. Ми пропонуємо вам:

можливість робити внесок в унікальні проекти національного та міжнародного значення;
залишити свій слід у реалізації енергетичної незалежності Литви;
займатися цікавою, насиченою та професійно розвиваючою роботою в майбутньому енергетичному центрі разом із кращими фахівцями своєї справи;
внутрішнє та зовнішнє навчання, курси та членство в професійних організаціях;
можливість гнучко працювати з офісу та з дому;
додаткова оплачувана відпустка та оплачувана відсутність на роботі у разі хвороби;
заробітна плата від 2500 євро (з податками) до 3500 євро (з податками) визначається з урахуванням наявної компетенції та досвіду роботи;
фінансове просування відповідно до чинної процедури LITGRID AB.

Зарплата

2500-3500 €/міс. брутто

EPSO-G grupė

Litgrid – центр енергетики майбутнього. Ми реалізуємо стратегічні проекти та дбаємо про енергетичне майбутнє країни. Люди, які тут працюють, найкраще знають, як цей сектор виглядає зараз і яким він буде через десятиліття чи навіть пізніше. Ми єдина команда, яка одночасно виконує різні місії національного масштабу: ми забезпечуємо стабільну роботу енергетичної системи країни, з’єднуємо литовську та європейську електроенергетичну інфраструктуру, створюємо нові, інноваційні рішення, які залежатимуть від довгострокової діяльності енергетичного сектору Литви. Ці місії спільно виконують близько 400 спеціалістів Litgrid, які працюють по всій Литві та в головному офісі у Вільнюсі. Разом ми щодня розвиваємо культуру відповідальності, діалогу та довіри – ту, де ви хочете бути та працювати.

Ми — компанія рівних можливостей, відкрита для всіх кандидатів і не дискримінує їх за ознаками статі, раси, релігії, сексуальної орієнтації, віку, обмежених можливостей або будь-яких інших характеристик, які безпосередньо не пов’язані з виконанням роботи. Найголовніше для нас – це здібності та сильна мотивація нових членів команди стати частиною команди Litgrid.

Наші щирі зусилля піклуватися один про одного відзначені трьома «Крилами рівних можливостей», що є найвищим рейтингом Офісу контролера рівних можливостей за впровадження принципів рівних можливостей в організації.

Ми запрошуємо вас ознайомитися з нашою Політикою рівних можливостей та описом процедури в розділі «Люди Litgrid» (www.litgrid.eu/index.php/apie-litgrid/litgrid-zmones/1470).

Приєднуйтесь до нашої команди!

www.litgrid.eu

Переглянути всі оголошення цієї компанії (39)