Personalo partneris (-ė)

2100-2800 €/mėn. Neatskaičius mokesčių

Розрахувати »

Нетто на місяць

Kaunas - UAB „Trukmė“

Dirbant mūsų komandoje Tavęs lauks tokios užduotys:

partnerystė su įmonės padalinių kolegomis, užtikrinant HR procesų funkcionalumą ir žmonių gerovės bei rezultatyvumo balansą;
darbuotojų paieškos ir atrankos proceso organizavimas ir įgyvendinimas;
naujų komandos narių įvedimo ir adaptacijos proceso koordinavimas bei tobulinimas;
dalyvavimas formuojant įmonės darbuotojų atlygio ir papildomų naudų sistemas;
pagalba kuriant ir įgyvendinant organizacijos vidinės kultūros, darbdavio įvaizdžio;
įvairių personalo duomenų analizė, rezultatų sisteminimas bei pateikimas;
dalyvavimas diegiant personalo bei dokumentų valdymo sistemas;
kolegų konsultavimas įvairiais, su personalo valdymu susijusiais klausimais;
įvairių projektų kūrimas bei koordinavimas, prisidedant prie organizacijos strateginių tikslų įgyvendinimo ir žmonių gerovės.

Manome, kad geriausiai šioje pozicijoje Tau sektųsi, jeigu:

turi ne mažiau, nei 1-erius metus sėkmingos darbo patirties žmogiškųjų išteklių valdymo srityje (gamybos įmonėje – privalumas);
esi įgijęs (-usi) aukštąjį išsilavinimą žmogiškųjų išteklių, socialinių mokslų (ar kitoje, realiai šiame darbe pritaikomoje) srityje;
gebi kurti procesus, įgyvendinti projektus, derinti skirtingus poreikius bei rasti sprendimus įvairiose situacijose;
išmanai LR Darbo kodeksą, gebi rasti reikiamą informaciją bei pritaikyti ją savo darbe;
nori ir gali rūpintis kolegomis, esi pasiruošęs (-usi) prisidėti prie įvairių organizacijos veiklų, vidinės kultūros kūrimo bei kitų projektų įgyveninimo;
esi pozityvus (-i), atsakingas (-a), savarankiškas (-a), organizuotas (-a) ir orientuotas (-a) į rezultatą.

Esame pasiruošę pasiūlyti:

vertybiškai stiprią ir didelę Trukmiečių bendruomenę (apie 350 įmonių grupės kolegų);
darbą augančioje organizacijoje, kurioje vertinamas atvirumas, pasitikėjimas, bendradarbiavimas;
galimybę mokytis, kelti savo kvalifikaciją, kurti ir realizuoti savo profesines ambicijas;
partneryste grįstą darbo aplinką, kurioje Tavo patirtis, užduotys bei įžvalgos svariai prisidės prie įmonės tikslų įgyvendinimo;
konkurencingą darbo užmokestį, priklausantį nuo Tavo turimos patirties bei kompetencijų ir augantį, plečiant atsakomybių ribas;

Susisiek su mumis, papasakok, kas Tau įdomu, kokios yra Tavo svajonės ir atraskime būdų kaip įgyvendinti jas kartu!

Atlyginimas

2100-2800 €/mėn. neatskaičius mokesčių

UAB „Trukmė“

UAB "Trukmė"
Viena didžiausių įmonių Lietuvoje, vykdančių didmeninę ir mažmeninę prekybą medžiagomis, skirtomis baldų gamybai, atstovaujanti žinomus baldinių medžiagų - plokščių, stalviršių, baldinės furnitūros – gamintojus.

informacija apie UAB „Trukmė“

2702 €

Vid. atlyginimas bruto

(77% didesnis už LT vidurkį)

195

Darbuotojų skaičius

50-100 mln. €

Дохід 2022 р.

Darbuotojų pasiskirstymas pagal atlyginimus (neatskaičius mokesčių):

25% uždirba iki 1856 €

25% uždirba 1856-2236 €

25% uždirba 2236-3305 €

25% uždirba nuo 3305 €

Jono Šimkaus g. 21, Garliava, Kauno r.

PERSONALO ATRANKŲ VADYBININKAS (-Ė)