№1 Найпопулярніший портал з працевлаштування
Оголошення про роботу не активне
Ви не можете більше претендувати на це оголошення про роботу, але перегляньте інші:
AB „Volfas Engelman“

Заповнення гл. начальник зміни

Від 1300 €/міс. Нетто
Каунас - AB „Volfas Engelman“

Природа роботи

  • Налагоджене планування, організація, координація та контроль позмінної роботи.
  • Безперервне забезпечення функціонування процесу, забезпечення ефективності та вдосконалення.
  • Виробництво якісної продукції згідно затверджених інструкцій, планів та інших нормативних документів.
  • Дотримання та виконання виробничих планів.
  • Замовлення/виділення сировини і матеріалів та їх раціональне використання;
  • Складання та здача звітів про інвентаризацію;
  • Своєчасна подача виробничої звітності;
  • Участь у заходах Lean та 5s.
  • Робота в бригаді (у зміні зазвичай працюють два начальники зміни).

Змінна робота:
Коментар: позмінна робота (в 3 зміни):
6:00 - 14:00
14:00 - 22:00
22:00 - 6:00
Позмінна робота з безперервним виробничим/прокатним графіком (3 дні, 3 відпочинку, 3 ночі):
6:00 - 18:00
6:00 вечора - 6:00 ранку

За таким графіком працюємо і у вихідні, якщо такий графік.

Вимоги до співробітників

Освіта: ПТУ або технікум;
Досвід роботи: досвід керівної роботи (зміни, бригади) не менше 2 років на виробничому підприємстві;
IT: робота з комп’ютерними програмами MsOffice;
Характер та особистісні якості: відповідальність, старанність, інтерес до інновацій, вміння працювати в команді та самостійно;

Англійська мова. - перевага.

Компанія пропонує

Здоров'я

Співфінансування спортивних заходів

Транспорт

Компенсація за транспорт до/з роботи Безкоштовне паркування Після проходження випробувального терміну - паливна карта з місячним лімітом 60 євро (заправляти необхідне пальне раз на місяць) або часткова компенсація квитка на звичайний громадський транспорт - не більше 40 євро на місяць.
Wolf Engelman виділяє від 70 євро на співробітника на рік на командні заходи (відрядження); подарунки на ювілей роботи, ювілей весілля (від 30 років), народження дитини, різдвяний захід або подарунок дітям співробітників компанії, знижки, запрошення на відпочинок і концерти, часткова компенсація спортивних занять тощо.

Зарплата

Від 1300 €/міс. нетто
1300 євро протягом випробувального періоду. до зброї. Після випробувального періоду від 1300 євро. на руках (залежить від місячних результатів)
AB „Volfas Engelman“

AB „Volfas Engelman“

Бренд Wolfs Engelman є найулюбленішим у Литві. Наші цінності, які визначають успіх бізнесу, полягають у природі компанії. Ми автентичні, ми черпаємо натхнення з історії власного життя. І це працює ідеально. «Вольф Енгельман любить вас» — це те, що ми говоримо як співробітникам, так і клієнтам. Якщо люди почуваються добре у своїй роботі, пристрасть, яку вони вкладають у неї, досягає клієнтів і повертається. Це стійкі взаємні стосунки, які дозволяють нам бути успішними та відчувати себе коханими.
інформація про AB „Volfas Engelman“
2993 €
Середня зарплата брутто
(96% didesnis už LT vidurkį)
295
Кількість співробітників
50-100 mln. €
Дохід 2022 р.
Розподіл працівників із заробітної плати (до вирахування податків):
25% економіїдо 2230 €
25% економії 2230-2579 €
25% економії 2579-3338 €
25% економіїбільше ніж 3338 €