Менеджер відділу розвитку (0,5 або повна зайнятість)

Отримати досвід у надзвичайно цікавій сфері безпеки праці;
Доброзичливий і завжди готовий прийти на допомогу колективу;
Робота в амбітній команді, яка швидко розвивається;
Відрядження по Литві при необхідності;
Можливості особистісного та професійного зростання.
Фіксована заробітна плата і приваблива система бонусів в залежності від особистих результатів співробітника;
Можливості для вдосконалення з метою досягнення кар'єрних перспектив;
Гнучкий графік роботи та можливість поєднувати роботу з навчанням;
Дружня робоча атмосфера та допомога колегам, які не здаються;
Багато інших крутих речей, вилазки, спільні обіди, заходи, які створює вся команда разом.
Можливість застосувати отримані під час навчання знання на практиці
Вступна програма, тиждень новачків, навчання та колеги, готові поділитися знаннями та досвідом;
Всі необхідні для роботи інструменти, паливо, витрати на експлуатацію автомобіля (на власному автомобілі);