Запрошуємо МЕНЕДЖЕРА ПО ПЕРСОНАЛУ до інноваційної команди Vilmers!

Подайте заявку та відкрийте для себе інноваційну меблеву індустрію!

Мета Vilmers — створювати меблі виняткового дизайну та виняткового комфорту, налагоджувати значущі стосунки з діловими партнерами та надавати можливість членам нашої команди насолоджуватися тим, що вони люблять і роблять найкраще.

Команда Vilmers любить те, що вони роблять, і робить те, що їм подобається, з найбільшою пристрастю та відданістю!

• Ми діємо, керуючись далекоглядним підходом і передовими ідеями, сміливо приймаємо нестандартні рішення;
  

– Ми цінуємо своїх працівників, бо вони – наша рушійна сила. Ми постійно розвиваємо цю СИЛУ, помічаючи та оцінюючи досягнення співробітників і винагороджуючи їх за виняткові ініціативи;

• Створюємо умови для організації гнучкого робочого часу та підвищення кваліфікації;
  
• Даруємо безкоштовні дні з нагоди Дня народження та великі знижки на продукцію компанії;
  
• ми приділяємо увагу здоров'ю та благополуччю співробітників;
  
• Ми створюємо інноваційне та оцифроване робоче середовище;
  
• Ми підтримуємо культуру LEAN;
  
• Ми надаємо можливість сприяти реалізації сталих та соціально відповідальних бізнес-ідей та ініціатив;
  

– Ми організація, яка створює доброзичливе середовище для тварин, тому надаємо можливість домашнім тваринам співробітників відвідувати наш офіс!

Якщо ви пишаєтеся кожною виконаною роботою або кожним подоланим викликом і хочете бачити результати щодня, почніть свою кар’єру в нашій компанії вже сьогодні! Ми відкриті для нових членів команди, тому що твердо віримо, що вони приносять новий вітер і силу.

Запрошуємо в команду Vilmers МЕНЕДЖЕРА ПО ПЕРСОНАЛУ, який чекає:

• Формування іміджу роботодавця;
  
• Розробка та реалізація стратегії управління персоналом;
  
• Організація та координація діяльності відділу кадрів;
  
• Реалізація діяльності та процесів компанії у всіх сферах управління персоналом;
  
• Аналіз тенденцій і показників з метою підвищення ефективності організації та покращення досвіду співробітників.
  

Новий член команди Vilmers матиме можливість підвищити компетенції або розвинути відсутні професійні знання, тому кандидати, які не відчувають себе сильними в певній сфері, але мають велике бажання та мотивацію рости та вдосконалюватися, також запрошуються до команди.

Ми шукаємо нового члена команди, який:

• Накопичується не менше 2 років. успішний досвід управління персоналом;
  
• Має вищу освіту;
  
• Знає всі сфери управління персоналом (процеси відбору та інтеграції, політика винагороди, навчання працівників, управління трудовими відносинами, імідж роботодавця, організаційна культура тощо);
  
• добре спілкується англійською мовою (письмово та розмовно);
  
• Володіє чудовими навичками планування та організації роботи, вміє керувати складними ситуаціями, швидко знаходити рішення;
  
• Ви хочете працювати в динамічному середовищі разом з енергійною, амбіційною та складною командою;
  
• Здатність інтегрувати інструменти штучного інтелекту та інші технології в щоденні завдання (перевага).
  

ЯКЩО ВИ ДУМАЄТЕ, ЩО ЦЯ ПРОПОЗИЦІЯ РОБОТИ САМЕ ДЛЯ ВАС, МИ ЧЕКАЄМО НА ВАШЕ ПОКРИТТЯ!

2600-3300 €/міс. брутто
Зарплата обговорюється під час співбесіди з урахуванням досвіду роботи та компетенцій кандидатів.