Оператор виробництва
Клайпеда
8 годин тому.
Оголошення про роботу не активне
Ви не можете більше претендувати на це оголошення про роботу, але перегляньте інші:
Менеджер з продажу (B2B)
2000
€/міс.
Нетто
Клайпеда
- UAB „GLASSBEL BALTIC“
Огляд позиції
Ми шукаємо динамічного та орієнтованого на результат менеджера з продажу, щоб приєднатися до команди Glassbel. Ви відповідатимете за управління відносинами з клієнтами, аналіз запитів і цінових пропозицій, підготовку контрактів, проведення аналізу ринку, залучення нових потенційних клієнтів і представництво компанії на різних посадах.
Основні обов'язки:
- Управління взаємовідносинами з клієнтами – постійна комунікація з поточними клієнтами компанії для забезпечення своєчасної підтримки. Керуйте та контролюйте весь життєвий цикл проекту продажів, від первинної консультації клієнта до переговорів щодо укладення контрактів.
- Аналіз запитів - перевірка та оцінка запитів на проекти, отриманих від клієнтів, щоб вони відповідали встановленим компанією критеріям для бажаного проекту.
- Аналіз цінових пропозицій - внутрішні обговорення між відділом продажів та іншими відділами, такими як відділ якості та управління проектами, топ-менеджмент тощо, щоб переконатися, що запропонована послуга/продукт відповідає очікуванням клієнта та компанії.
- Підготовка контракту - початкова зустріч із клієнтом, перевірка всіх додатків (включно з технічними характеристиками та характеристиками якості), внутрішня зустріч та передача.
- Аналіз і моніторинг ринку - безперервний зв'язок з іншими сторонами, які працюють у тому самому сегменті ринку, напр. постачальники скла. Відстеження змін і тенденцій ринку за допомогою онлайн-інструментів.
- Створення нових потенційних клієнтів - виявлення можливостей для бізнесу шляхом пошуку перспектив і оцінки їхнього положення в галузі; дослідження та аналіз потенціалу продажів на основі внутрішньої політики.
- Представництво компанії - активне відвідування клієнтів на їх підприємствах, участь у виставках, заходах тощо.
- Виконання плану продажів - постійна спільна робота з керівництвом рівня C для підготовки та реалізації планів продажів і ринкових стратегій, які відповідають стратегічному плану компанії.
- Звітність - підготовка щотижневих, квартальних і річних звітів про продажі.
Наші очікування від вас:
- Принаймні 3 роки досвіду розвитку довгострокових ділових відносин у B2B секторі;
- Відмінне знання англійської мови;
- Вміння визначити потреби клієнта та знайти індивідуальні рішення для кожного клієнта;
- Сильні лідерські навички та здатність формулювати довгострокові командні цілі.;
- Сильні переговори, продажі, ефективне спілкування та активне слухання;
- Готовність подорожувати за потреби;
- Цілеспрямованість мислення, вміння мотивувати та надихати колег;
- Відповідальність, високі амбіції, стратегічне мислення та здатність швидко адаптуватися до змін.
Ми пропонуємо:
- Конкурентоспроможна заробітна плата та бонуси за результатами роботи.
- Можливість працювати з брендом, відомим у світовій скляній промисловості;
- Динамічне та спільне робоче середовище;
- Можливості професійного розвитку та зростання.
Якщо ви прагнете будувати міцні відносини з клієнтами, стимулювати продажі та сприяти успіху динамічної компанії, радимо вам подати заявку. Приєднуйтесь до нас у формуванні майбутнього Glassbel!
Зарплата
2000 €/міс. нетто
При досягненні поставлених цілей додатково до фіксованого окладу виплачуються премії в обумовленому розмірі.
При досягненні поставлених цілей додатково до фіксованого окладу виплачуються премії в обумовленому розмірі.
UAB „GLASSBEL BALTIC“
Приєднуйтесь до інноваційної міжнародної команди «Glassbel Baltic»! Наша продукція з фасадного скла прикрашає офіси найвідоміших компаній світу, громадські будівлі Великобританії, Ірландії, США, Саудівської Аравії та багатьох інших країн. Ми цінуємо якість, залученість, бажання вдосконалюватися та тепле спілкування з колегами для досягнення спільних цілей. Стань частиною нашої команди, залиш свій внесок в історію архітектури!
інформація про UAB „GLASSBEL BALTIC“
2912 €
Середня зарплата брутто
(91% higher than LT average)
187
Кількість співробітників
20-30 mln. €
Дохід 2022 р.
Розподіл працівників із заробітної плати (до вирахування податків):
25% економіїдо 2093 €
25% економії 2093-2381 €
25% економії 2381-2791 €
25% економіїбільше ніж 2791 €