№1 Найпопулярніший портал з працевлаштування

Експерт з розвитку бізнесу (категорія моди)

2500-3200 €/міс. брутто
Дані калькулятора CVbankas.lt. Редагувати »
Повний робочий день
Вільнюс - UAB „Teleperformance LT“

Описання роботи

TP Lithuania шукає проактивного, досвідченого експерта з розвитку бізнесу, який працює з даними. Ви працюватимете для нашого клієнта – провідного світового онлайн-маркетплейсу – над розвитком його категорії моди на перспективних ринках, що розвиваються, включаючи управління продавцями з різних країн, а також розробку нових підкатегорій на цих ринках.

Ця посада вимагає аналітичних навичок, креативності, орієнтованої на продавців, та стратегічного бачення для покращення ефективності категорії та сприяння збалансованому зростанню.

Посада, розташована в Литві, передбачає управління транскордонною торгівлею по всьому регіону HiPo.

Основні обов'язки:

  • Управління категоріями: залучення експертних знань у сфері категорій та ринку для виявлення та використання можливостей, а також допомога у визначенні стратегії та бачення для категорії
  • Управління обліковими записами: розвиток позитивних відносин зі стратегічними продавцями та брендами в портфоліо, що є життєво важливим для правильного вибору шляхом встановлення планів успіху продавців для підтримки зростання облікових записів, а також залучення нових продавців на платформу
  • Розвиток бізнесу: робота над різноманітними ініціативами, починаючи від розробки плану придбання для бізнесу класу люкс у важливих країнах Центральної та Східної Європи
  • Акцент на продавцях: акцент на розумінні потреб, вирішенні проблемних областей, поведінки та вподобань клієнтів (включаючи покупців та постачальників) у секторі моди
  • Розвиток екосистеми: залучення бізнес-фахівців через партнерів для доставки, каталожних послуг тощо, щоб отримати ефективну цінність на ринку
  • Планування: контроль та звітування про ефективність та зростання своїх категорій щотижня та щомісяця з командою. Регулярний перегляд планів зростання, прогресу та будь-яких змін у стратегічному напрямку з вищим керівництвом

Вимоги

  • Великий досвід роботи в електронній комерції або індустрії моди (включаючи предмети розкоші), з досвідом роботи в управлінні категоріями, мерчандайзингу або розвитку бізнесу
  • Досвід роботи на європейському ринку з глибоким розумінням місцевих тенденцій, динаміки продавців та поведінки споживачів
  • Сильні аналітичні навички для прийняття рішень та оптимізації ефективності
  • Підтверджена здатність виявляти можливості для зростання, розробляти стратегічні дорожні карти та керувати виконанням
  • Досвід роботи з провідними клієнтами та ключовими партнерами, що забезпечує збалансований успіх бізнесу
  • Відмінні комунікативні навички, навички управління співпрацею та вирішення проблем
  • Пристрасть до моди, електронної комерції та розвитку онлайн-торгівлі
  • Володіння пакетом MS Office (Excel, Word, PowerPoint)
  • Володіння усною та письмовою англійською та литовською мовами (бажано)

Пропозиції компанії

  • Дистанційний процес відбору та можливість гібридної роботи
  • Затишне та натхненне робоче середовище, розроблене для підвищення вашої продуктивності
  • Додаткове медичне страхування після 6 місяців
  • Корпоративне навчання для всіх нових співробітників
  • Міжнародне та мультикультурне робоче середовище
  • Цікаві заходи та додаткові переваги: приватне медичне страхування, спортивні та командні заходи, бонус за рекомендацію, спеціальні знижки

Зарплата

2500-3200 €/міс. брутто
(з урахуванням вашої поточної професійної компетенції та досвіду роботи) плюс річна премія за результатами діяльності

UAB „Teleperformance LT“

TP є всесвітньо відомим лідером у наданні комплексних послуг підтримки клієнтів (аутсорсинг). TP надає технічну підтримку, переклади, консалтинг та інші послуги міжнародним компаніям та проектам відповідно до їхньої специфіки та мови, що використовується. Наша місія — забезпечити винятковий клієнтський досвід за кожної можливості. Саме так ми створюємо можливості та цінність для наших співробітників, клієнтів та громад.

Контакт-центр TP у Литві був заснований у 2015 році та надає послуги англійською, шведською, португальською, івритом, російською, данською, литовською та іншими мовами. Ми вважаємо, що кожен співробітник і клієнт є важливою частиною нашої команди, тому ми дотримуємося встановлених внутрішніх принципів ДНК: чесність, повага, професіоналізм, інновації та відданість. Ми пропонуємо нашим співробітникам найкомфортніші умови праці в новому бізнес-центрі в самому серці міста, а також можливість працювати з дому. Усі співробітники запрошуються до участі в святкуваннях, іграх та конкурсах, організованих компанією, підтримуючи стосунки навіть у неформальній обстановці. Ми також підвищуємо соціальну відповідальність співробітників, організовуючи різні благодійні кампанії, програми підтримки та інші ініціативи. Для нас важливо, щоб співробітники всебічно розвивалися, тому ми маємо та постійно вдосконалюємо внутрішні програми навчання. Вже три роки поспіль TP Lithuania отримує глобальні сертифікати «Чудове місце для роботи» на основі опитування співробітників, тому ми вважаємо, що наші зусилля цінуються співробітниками, і що ми разом з ними вдосконалюємося та зростаємо щороку.
Переглянути всі оголошення цієї компанії (4)
інформація про UAB „Teleperformance LT“
1929 €
Середня зарплата брутто
202
Кількість співробітників
10-20 mln. €
Дохід 2024 р.
Розподіл працівників із заробітної плати (до вирахування податків):
25% економіїдо 1398 €
25% економії 1398-1903 €
25% економії 1903-2202 €
25% економіїбільше ніж 2202 €

Вас також може зацікавити: