Електрик
2100-2800 €/міс.
брутто
Дані калькулятора CVbankas.lt.
Повний робочий день
Паневежис
- EPSO-G grupė
Природа роботи
- проведення робіт з технічного обслуговування, ремонту та технічного обслуговування електричних та автоматизованих систем керування об'єктами газотранспортної системи, закріпленими за блоком;
- проведення вимірювань опорів закріпленого електрообладнання та установок;
- оформлення технічної документації (складання електричних схем, оформлення протоколів вимірювання опорів).
Вимоги до співробітників
- освіта як мінімум професійно-технічного профілю в галузі електротехніки;
- посвідчення енергетика категорії вторинного електрозахисту (ВК), яке дає право виконувати роботи на електроустановках напругою не менше 10 кВ;
- досвід роботи в галузі технічного обслуговування, ремонту та технічного обслуговування електроустановок;
- посвідчення водія категорії B;
- посвідчення про сертифікацію вимірювача опору ізоляції, заземлення та занулення та посвідчення працівника, який працює на висоті, - перевага;
- добрі навички роботи з базовими програмами MS Office, відмінні комунікативні здібності та письмо литовською мовою;
- відповідальність, ініціативність, бажання навчатися, вдосконалюватися, а також здатність працювати як у команді, так і самостійно.
Компанія пропонує
Приєднавшись до нашої команди, ви станете частиною організації, яка формує майбутнє литовської енергетики. Для нас важливо, щоб наші колеги не лише робили свій внесок у надзвичайно важливі та значущі проекти для всієї Литви, а й зростали та відчували себе впевненими.
Ми пропонуємо:
Пропонована винагорода:
2100–2800 євро (включаючи податки), залежно від компетенцій та досвіду.
Ми цінуємо зусилля наших співробітників, і додаткові фінансові стимули можуть застосовуватися за індивідуальні та командні результати відповідно до внутрішніх процедур групи ESPO-G.
Ми пропонуємо:
- розробку та впровадження проектів, які змінюють литовську енергетичну систему;
- можливість розвивати свої компетенції, беручи участь в унікальних проектах, працюючи разом з професіоналами у вашій галузі;
- навчання для професійного та особистісного розвитку;
- кар'єрні можливості в групі компаній EPSO-G;
- додаткове медичне страхування;
- пакет соціальних виплат, який забезпечує підтримку співробітників та їхніх сімей у важливі моменти життя;
- позитивне робоче середовище, де кожен може відчувати себе важливим, почутим та цінним;
- додаткову оплачувану відпустку.
Пропонована винагорода:
2100–2800 євро (включаючи податки), залежно від компетенцій та досвіду.
Ми цінуємо зусилля наших співробітників, і додаткові фінансові стимули можуть застосовуватися за індивідуальні та командні результати відповідно до внутрішніх процедур групи ESPO-G.
Зарплата
2100-2800
€/міс.
брутто
EPSO-G grupė
AB Amber Grid – оператор литовської системи передачі природного газу, який забезпечує надійну та безпечну інфраструктуру та передову систему, що є невід'ємною частиною газових ринків Балтії та Європи, а також цілеспрямовано створює енергетику майбутнього. Запрошуємо вас заглибитися в енергетику, розвиваючи стратегічну інфраструктуру, співпрацюючи на міжнародних ринках та розробляючи майбутні енергетичні рішення, що прискорюють енергетичну незалежність та підвищують надійність системи – створення зеленої водневої інфраструктури та інтеграцію біометану в загальну енергетичну систему.
Ми є частиною нової енергетичної групи компаній EPSO-G, яка створює енергетику майбутнього та інвестує в оборону. До групи входять EPSO-G, Litgrid, Amber Grid, Baltpool, Tetas, Energy cells та EPSO-G Invest.
У групі EPSO-G ми дотримуємося цінностей різноманітності, поваги та рівних можливостей. Ми є членами Хартії рівних можливостей, за нашу відданість інклюзії нам було нагороджено трьома крилами рівних можливостей. Ми свідомо використовуємо інклюзивну мову для сприяння представництву жінок та запрошуємо всіх, хто поділяє наші цінності, подати заявку.
Переглянути всі оголошення цієї компанії (30)
Ми є частиною нової енергетичної групи компаній EPSO-G, яка створює енергетику майбутнього та інвестує в оборону. До групи входять EPSO-G, Litgrid, Amber Grid, Baltpool, Tetas, Energy cells та EPSO-G Invest.
У групі EPSO-G ми дотримуємося цінностей різноманітності, поваги та рівних можливостей. Ми є членами Хартії рівних можливостей, за нашу відданість інклюзії нам було нагороджено трьома крилами рівних можливостей. Ми свідомо використовуємо інклюзивну мову для сприяння представництву жінок та запрошуємо всіх, хто поділяє наші цінності, подати заявку.