Фінансовий аналітик/контролер
3200-4000 €/міс.
брутто
Дані калькулятора CVbankas.lt.
Повний робочий день
Вільнюс
- EPSO-G grupė
Природа роботи
- брати участь у підготовці короткострокових та довгострокових інвестиційних планів та забезпечувати контроль за їх виконанням;
- аналізувати фінансові, операційні та інші показники KPI;
- аналізувати та оцінювати інвестиційні проекти та консультувати інші підрозділи компанії;
- готувати періодичні звіти, надавати фінансові дані зацікавленим сторонам, пропонувати ідеї та рішення;
- контролювати виконання доручених фінансових процесів Компанії;
- сприяти підготовці звітів про регульовану діяльність та вдосконалювати процеси бухгалтерського обліку для регульованої діяльності;
- надавати пропозиції щодо підвищення ефективності діяльності та інновацій;
- сприяти виконанню інших завдань, покладених на підрозділ, та брати участь у проектах, що реалізуються підрозділом, шляхом впровадження нових ІТ-систем фінансового управління, пропонувати ідеї та впроваджувати їх.
Вимоги до співробітників
- вища освіта (з економіки, фінансів, бізнес-адміністрування, аудиту або аналогічної);
- досвід у фінансовому аналізі, контролі, оцінці інвестиційних проектів;
- аналітичне мислення та здатність працювати з великими обсягами даних та різними джерелами;
- добре знання базових програм MS Office, відмінні навички роботи з MS Excel, навички роботи з Power BI - перевага;
- добрі комунікативні та презентаційні навички литовською та англійською мовами (рівень C1);
- сприйнятливість до інновацій, бажання навчатися та вдосконалюватися, а також орієнтація на результат;
- відмінні навички планування та організації;
- уважність та точність у виконанні завдань, добрі комунікативні навички та навички співпраці, високе почуття відповідальності.
Компанія пропонує
- запрошуємо вас працювати в Литві, у стабільній державній компанії;
- працювати в проактивній та кооперативній команді;
- робити внесок у реалізацію стратегічних енергетичних проектів;
- брати участь у процесі створення зеленої енергетики;
- пропонуємо динамічну роботу та можливість зробити внесок у покращення діяльності всієї компанії;
- працювати в організації, яка підтримує один одного та сприяє культурі прогресу;
- навчання для професійного та особистісного зростання;
- медичне страхування;
- додаткова щорічна відпустка;
- пільги, передбачені колективним договором для працівників.
Заробітна плата
Щомісячна заробітна плата – 3200 - 4000 євро (без податків) та фінансові стимули (додаткова винагорода з урахуванням результатів діяльності компанії та індивідуальних результатів). Конкретна заробітна плата узгоджується з кандидатом, враховуючи його досвід, компетентність та здатність самостійно досягати результатів.
Ми зв'яжемося лише з відібраними кандидатами. Дякуємо за ваш інтерес до вакансій!
Зарплата
3200-4000
€/міс.
брутто
EPSO-G grupė
Ми – Amber Grid, оператор литовської газотранспортної системи, що входить до складу групи передачі та обміну енергією EPSO-G. Ми розвиваємо та впроваджуємо інновації в стратегічну інфраструктуру країни, яка є невід'ємною частиною газових ринків Балтії та Європи.
Ми рухаємося до значних змін, впроваджуючи стратегію компанії, головною метою якої є сприяння трансформації енергетичного сектору Литви на шляху до кліматично нейтральної економіки. За допомогою цієї стратегії ми прагнемо трансформувати газотранспортну інфраструктуру, адаптувавши її до відновлюваних джерел енергії – зеленого водню та біометану, а також реалізувати цілі щодо пом'якшення наслідків зміни клімату.
Ми – компанія рівних можливостей, відкрита для всіх кандидатів і не дискримінуємо за ознакою статі, раси, релігії, сексуальної орієнтації, віку, інвалідності чи інших характеристик, безпосередньо не пов'язаних з виконанням роботи. Найважливіше для нас – це навички нових членів команди та сильна мотивація бути частиною команди Amber Grid.
www.ambergrid.lt www.ambergrid.lt/
Переглянути всі оголошення цієї компанії (42)
Ми рухаємося до значних змін, впроваджуючи стратегію компанії, головною метою якої є сприяння трансформації енергетичного сектору Литви на шляху до кліматично нейтральної економіки. За допомогою цієї стратегії ми прагнемо трансформувати газотранспортну інфраструктуру, адаптувавши її до відновлюваних джерел енергії – зеленого водню та біометану, а також реалізувати цілі щодо пом'якшення наслідків зміни клімату.
Ми – компанія рівних можливостей, відкрита для всіх кандидатів і не дискримінуємо за ознакою статі, раси, релігії, сексуальної орієнтації, віку, інвалідності чи інших характеристик, безпосередньо не пов'язаних з виконанням роботи. Найважливіше для нас – це навички нових членів команди та сильна мотивація бути частиною команди Amber Grid.
www.ambergrid.lt www.ambergrid.lt/