ПРОГРАМІСТИ ПОВНОГО СТЕКУ
3000-4000 €/міс.
брутто
Дані калькулятора CVbankas.lt.
Повний робочий день
Вільнюс
- UAB „Komfovent“
Природа роботи:
- Фронтенд/бекенд програмування;
- Робота з базами даних SQL;
- Робота з серверною частиною ASP.NET MVC;
- Створення користувацьких інтерфейсів.
Вимоги:
- Знання HTML, CSS, JavaScript;
- Досвід роботи з ASP.NET MVC (C#);
- Знання принаймні однієї Framework-системи (React або інших JS-фреймворків);
- Відповідальність, старанність, уважність;
- Здатність працювати як самостійно, так і в команді.
Ми пропонуємо:
- Довгострокові перспективи працевлаштування в компанії, яка постійно розвивається і стабільно та успішно працює вже майже три десятиліття;
- Можливості для професійного та особистісного розвитку: майже 100 співробітників компанії щороку змінюють посади або рівні кар'єри на своїх посадах;
- Можливість пообідати в дотаційному кафетерії компанії за особливо привабливими цінами;
- безпечне та сприятливе робоче середовище;
- Можливість користування обладнанням та залами зони відпочинку та спорту;
- Можливість вибору часу початку робочого дня в період з 07:00 до 09:00.
Місце роботи: Лентваріос вул. 146, Вільнюс, тому для вашої зручності ми пропонуємо:
- Безкоштовне перевезення працівників на роботу/з роботи за встановленими маршрутами у Вільнюсі та з-за меж Вільнюса;
- просторі та безпечні стоянки для тих, хто користується індивідуальним транспортом;
- Легкий доступ до громадського транспорту у Вільнюсі - автобусна зупинка знаходиться прямо поруч.
Повідомляємо, що ваші персональні дані, зазначені в резюме та інших документах, наданих відповідно до цієї реклами, збиратимуться, оброблятимуться та зберігатимуться відповідно до Загального регламенту захисту даних та політики конфіденційності UAB "Komfovent", з якою ви можете ознайомитись на веб-сайті.
Зарплата
3000-4000
€/міс.
брутто
Посада передбачає змінну складову заробітної плати – щоквартальні премії, що розраховуються відповідно до процедури, встановленої компанією.
Заробітна плата залежить від рівня компетентності працівника, результатів його трудової діяльності та має перспективу підвищення.
Зверніть увагу, що ми зв’яжемося лише з відібраними кандидатами.
Посада передбачає змінну складову заробітної плати – щоквартальні премії, що розраховуються відповідно до процедури, встановленої компанією.
Заробітна плата залежить від рівня компетентності працівника, результатів його трудової діяльності та має перспективу підвищення.
Зверніть увагу, що ми зв’яжемося лише з відібраними кандидатами.
Місце роботи
UAB „Komfovent“
UAB KOMFOVENT є одним з найбільших виробників вентиляційних систем та обладнання в країнах Балтії. Це стабільна і швидкозростаюча компанія з виробничими та збутовими підрозділами в семи країнах і експортує свою продукцію в більш ніж 30 країн.
Професіоналізм, відповідальність, лідерство - цінності, на яких базується повсякденна діяльність компанії. Орієнтація на колег і вміння радіти їхнім досягненням, сприятливий мікроклімат і спільні прагнення створюють дружню та творчу робочу атмосферу.
Переглянути всі оголошення цієї компанії (9)
Професіоналізм, відповідальність, лідерство - цінності, на яких базується повсякденна діяльність компанії. Орієнтація на колег і вміння радіти їхнім досягненням, сприятливий мікроклімат і спільні прагнення створюють дружню та творчу робочу атмосферу.
інформація про UAB „Komfovent“
3006 €
Середня зарплата брутто
(39% didesnis už LT vidurkį)
800
Кількість співробітників
50-100 mln. €
Дохід 2025 р.
Розподіл працівників із заробітної плати (до вирахування податків):
25% економіїдо
2419 €
25% економії
2419-2820 €
25% економії
2820-3378 €
25% економіїбільше ніж
3378 €