Керівник відділу ризиків

Ми шукаємо досвідченого керівника відділу ризиків, який би керував та розвивав нашу систему управління ризиками в складному середовищі міжнародних платежів.

Це старша посада другої лінії, що вимагає твердої регуляторної оцінки, незалежного підходу до ризиків та здатності втілювати принципи управління ризиками в практичні, ефективні та стійкі бізнес-процеси.

Керівник відділу ризиків відіграватиме ключову роль у зміцненні можливостей організації в управлінні ризиками та розробці послідовного та цілісного погляду на ризики в різних видах діяльності, операційних моделях, організаціях та юрисдикціях.

Ми шукаємо людину, яка поєднує сильний досвід управління ризиками з практичним розумінням індустрії платежів. Успішний кандидат буде впевнено працювати в динамічному та мінливому середовищі, тісно співпрацюючи з вищим керівництвом та Радою директорів, залишаючись достатньо практичним, щоб розуміти процеси, потоки платежів, засоби контролю та ризики, що лежать в основі управлінської звітності.

Керувати та постійно розвивати Структуру управління ризиками, забезпечуючи відповідність чинним нормативним вимогам, очікуванням нагляду та бізнес-стратегії організації.

• Виконувати незалежну функцію управління ризиками другої лінії та їх вирішення відповідно до моделі «Трьох ліній захисту».
• Розробляти та підтримувати таксономію ризиків, Структуру апетиту до ризику, методології оцінки ризиків, реєстри ризиків, ключові показники ризиків та процеси звітності про ризики.
• Виявляти, оцінювати, контролювати та оцінювати суттєві ризики, включаючи операційні, фінансові, ризики ліквідності, захисні, контрагентні, концентраційні, стратегічні та бізнес-ризики.
• Розробляти та підтримувати цілісний погляд на суттєві ризики, враховуючи залежності та концентрації ризиків за напрямками бізнесу, юридичними особами, юрисдикціями та ключовими відносинами з третіми сторонами.
• Керувати управлінням операційними ризиками та підтримувати розвиток сильної культури ризиків та контролю в організації.
• Оцінювати ризики, що виникають внаслідок діяльності торговельних еквайрингових компаній, бізнес-моделей торговельних компаній, потоків карткових платежів, домовленостей про розрахунки та транскордонної платіжної діяльності.
• Підтримувати ідентифікацію та управління ризиками, характерними для еквайрингу, включаючи ризики для продавців, шахрайство, повернення платежів, ризики, пов'язані з картковими схемами, ризики розрахунків та фінансові ризики, що виникають внаслідок діяльності продавців.
• Контролювати управління ризиками, пов'язаними з третіми сторонами та аутсорсингом, включаючи оцінку критичності, ризик концентрації, постійний нагляд та планування виходу.
• Забезпечувати нагляд за ризиками, пов'язаними з ІКТ, кібер- та операційною стійкістю, включаючи вимоги до управління ризиками, пов'язаними з DORA, та управління ризиками.
• Розробляти узгоджені стандарти управління ризиками, методології та практики звітності, які можна застосовувати в різних сферах бізнесу та операційних середовищах, забезпечуючи повне дотримання місцевих регуляторних вимог та підзвітності на рівні суб'єктів господарювання.
• Надавати незалежні висновки щодо ризиків та конструктивні заперечення щодо нових продуктів, суттєвих бізнес-ініціатив, змін операційної моделі, угод про аутсорсинг та стратегічних проектів.
• Участь у процесах управління новими продуктами та змінами, забезпечуючи виявлення та оцінку суттєвих ризиків перед впровадженням.
• Готувати чітку, змістовну та корисну для прийняття рішень звітність про ризики для вищого керівництва та Ради директорів.
• Доводити до відома відповідних органів управління та управління інформацію про суттєві ризики, слабкі місця в контролі, порушення апетиту до ризику та нові тенденції ризику.
• Тісно співпрацювати з відділами комплаєнсу, AML/KYC, фінансами, інформаційною безпекою, внутрішнім аудитом, операційною та комерційною функціями для забезпечення ефективного виявлення та управління ризиками.
• Підтримувати регуляторні перевірки, наглядові перевірки, внутрішні та зовнішні аудити та програми коригування.
• Сприяти постійному вдосконаленню механізмів управління та внутрішнього контролю.
• Сприяти формуванню сильної культури ризиків та надавати практичні рекомендації та навчання з управління ризиками в організації.

Не менше 5 років відповідного професійного досвіду в управлінні ризиками, фінансових послугах, платежах, банківській справі або регульованих фінтехнологіях, включаючи не менше 3 років на керівній посаді у сфері управління ризиками або контролю.

• Значний практичний досвід роботи в установі електронних грошей, платіжній установі, банку або іншій регульованій фінансовій установі.
• Глибоке практичне розуміння торговельного еквайрингу, карткових платежів та пов'язаного з ним ризикового ландшафту, включаючи торговельний ризик, повернення платежів, шахрайство, вимоги до карткових схем та специфічні для еквайрингу операційні та фінансові ризики.
• Досвід оцінки ризиків, що виникають внаслідок складних платіжних потоків, бізнес-моделей торговців, домовленостей про розрахунки та транскордонної платіжної діяльності.
• Глибоке розуміння управління корпоративними ризиками та моделі «Трьох ліній захисту», включаючи незалежність та відповідальність другої лінії захисту.
• Підтверджений досвід розробки, впровадження або суттєвої розробки комплексної системи управління ризиками.
• Глибокі практичні знання систем схильності до ризику, оцінки ризиків, реєстрів ризиків, ключових показників ефективності (KRI), оцінки контролю, управління проблемами та звітності про ризики.
• Глибоке розуміння операційного ризику та досвід оцінки фінансових, ліквідних, захисних, контрагентних, концентраційних, стратегічних та бізнес-ризиків.
• Практичні знання у сфері ІКТ, кібербезпеки, операційної стійкості та ризиків для третіх сторін, включаючи вимоги до управління ризиками, пов'язаними з DORA.
• Значний досвід аутсорсингу та управління ризиками для третіх сторін.
• Здатність оцінювати ризики, що виникають внаслідок складних операційних моделей, транскордонної діяльності, взаємопов'язаних юридичних осіб та міжнародних бізнес-операцій.
• Досвід розробки спільних методологій управління ризиками, стандартів управління та принципів звітності в різних сферах бізнесу або операційних середовищах.
• Глибоке розуміння регулювання фінансових послуг ЄС та наглядових очікувань.
• Знання литовського регуляторного середовища та наглядових очікувань, що застосовуються до EMI та PI, буде значною перевагою.
• Досвід взаємодії з радами директорів, вищим керівництвом, регуляторами, внутрішніми та зовнішніми аудиторами та іншими контрольними функціями.
• Сильні аналітичні та критичні навички, впевненість у самостійному та конструктивному оскарженні бізнес-рішень та управлінських рішень.
• Високий ступінь гнучкості та адаптивності, здатність ефективно перемикатися між стратегічними пріоритетами, регуляторними питаннями та практичною діяльністю з управління ризиками.
• Гнучкий та прагматичний спосіб мислення, здатність адаптувати підходи до управління ризиками до бізнес-моделей, що розвиваються, регуляторних очікувань та потреб організації без шкоди для незалежності функції другої лінії.
• Комерційно обізнаний та орієнтований на рішення підхід до управління ризиками.
• Здатність перекладати складні питання ризиків у чітку та лаконічну управлінську звітність та звітність на рівні Ради директорів.
• Продемонстрована здатність ефективно працювати в швидкозростаючій, мінливій та міжнародно розподіленій організації.

Відмінне письмове та розмовне володіння англійською мовою.

6000-8000 €/міс. брутто

Saulėtekio al. 15-1 Vilnius Розрахуйте час у дорозі до роботи