ІТ-архітектор
5200-6500 €/міс.
брутто
Дані калькулятора CVbankas.lt.
Повний робочий день
Вільнюс
- EPSO-G grupė
Природа роботи
- формувати, розвивати та підтримувати архітектуру інформаційних систем та технологій компанії та забезпечувати її відповідність бізнес-стратегії та операційним потребам;
- керувати змінами в архітектурі технологічних платформ, інформаційних систем та інтеграційних рішень, стандартизувати їх архітектуру та формувати довгостроковий технологічний напрямок;
- оцінювати бізнес-ініціативи, проекти та зміни систем з архітектурної точки зору, аналізувати технологічні альтернативи та надавати рекомендації;
- керувати технологічними ризиками та технічним боргом, забезпечувати сумісність систем, сталий розвиток ІТ-рішень та безперервність бізнесу;
- формулювати архітектурні вимоги, оцінювати рішення, запропоновані постачальниками, та забезпечувати їх врахування технологічних потреб компанії.
Вимоги до співробітників
- диплом вищої освіти або еквівалент у галузі інформаційних технологій, комп'ютерних наук, інформаційних систем або суміжної галузі;
- досвід роботи у формуванні, проектуванні та управлінні інформаційними системами, технологіями або бізнес-архітектурою компанії;
- знання принципів корпоративної архітектури, системної інтеграції, хмарних технологій та кібербезпеки;
- здатність оцінювати бізнес-потреби, моделювати цільову архітектуру, готувати технологічні рекомендації та приймати архітектурні рішення;
- знання та застосування принципів управління корпоративною архітектурою, практик управління ІТ-послугами (ITIL) та методологій архітектури (TOGAF) на рівні організації.
Компанія пропонує
Приєднавшись до нашої команди, ви станете частиною організації, яка формує майбутнє литовської енергетики. Для нас важливо, щоб наші колеги не лише робили свій внесок у надзвичайно важливі та значущі проекти для всієї Литви, а й зростали та відчували себе впевненими.
Ми пропонуємо:
5200 – 6500 євро (включаючи податки), залежно від компетенцій та досвіду.
Ми цінуємо зусилля співробітників, і додаткові фінансові стимули можуть застосовуватися за індивідуальні та командні результати відповідно до внутрішніх процедур групи ESPO-G.
Ми пропонуємо:
- ... Пропонована винагорода:
5200 – 6500 євро (включаючи податки), залежно від компетенцій та досвіду.
Ми цінуємо зусилля співробітників, і додаткові фінансові стимули можуть застосовуватися за індивідуальні та командні результати відповідно до внутрішніх процедур групи ESPO-G.
Зарплата
5200-6500
€/міс.
брутто
EPSO-G grupė
AB Amber Grid – оператор литовської системи передачі природного газу, який забезпечує надійну та безпечну інфраструктуру та передову систему, що є невід'ємною частиною газових ринків Балтії та Європи, а також цілеспрямовано створює енергетику майбутнього. Запрошуємо вас заглибитися в енергетику, розвиваючи стратегічну інфраструктуру, співпрацюючи на міжнародних ринках та розробляючи майбутні енергетичні рішення, що прискорюють енергетичну незалежність та підвищують надійність системи – створення зеленої водневої інфраструктури та інтеграцію біометану в загальну енергетичну систему.
Ми є частиною нової енергетичної групи компаній EPSO-G, яка створює енергетику майбутнього та інвестує в оборону. До групи входять EPSO-G, Litgrid, Amber Grid, Baltpool, Tetas, Energy cells та EPSO-G Invest.
У групі EPSO-G ми дотримуємося цінностей різноманітності, поваги та рівних можливостей. Ми є членами Хартії рівних можливостей, за нашу відданість інклюзії нам було нагороджено трьома крилами рівних можливостей. Ми свідомо використовуємо інклюзивну мову для сприяння представництву жінок та запрошуємо всіх, хто поділяє наші цінності, подати заявку.
Переглянути всі оголошення цієї компанії (42)
Ми є частиною нової енергетичної групи компаній EPSO-G, яка створює енергетику майбутнього та інвестує в оборону. До групи входять EPSO-G, Litgrid, Amber Grid, Baltpool, Tetas, Energy cells та EPSO-G Invest.
У групі EPSO-G ми дотримуємося цінностей різноманітності, поваги та рівних можливостей. Ми є членами Хартії рівних можливостей, за нашу відданість інклюзії нам було нагороджено трьома крилами рівних можливостей. Ми свідомо використовуємо інклюзивну мову для сприяння представництву жінок та запрошуємо всіх, хто поділяє наші цінності, подати заявку.