№1 Найпопулярніший портал з працевлаштування

Приєднуйтесь до INTUS: Керівник відділу розробки штучного інтелекту та виробничих систем

4‌5‌0‌0‌-5‌8‌0‌0‌ €/міс. брутто
Дані калькулятора CVbankas.lt. Редагувати »
Повний робочий день
Шяуляй, Робота з дому - UAB „Ltintus“

ПРО INTUS WINDOWS

Ми – INTUS Windows; ми створюємо високопродуктивні вікна та двері, які економлять енергію, підвищують теплові характеристики, зменшують шум, і ми зростаємо з кожним днем. Наша місія – з пристрастю обслуговувати клієнтів та пропонувати високопродуктивні будівельні рішення за допомогою технологій та штучного інтелекту. Ми віддані своїй справі та орієнтовані на результат у нашому прагненні бачити, як кожен член команди досягає своїх особистих, професійних та фінансових цілей завдяки спільній роботі. Наші основні цінності є основою нашого бізнесу та керують нашим процесом найму: ми натхненні, орієнтовані на клієнта, узгоджені, прозорі та відповідальні.

Ми – «ТОП-КОМПАНІЯ 2025»
Що це означає для вас?

✅ Стабільність та зростання: фінансово стабільна компанія та безпечне робоче місце.

✅ Прозоре та відповідальне робоче середовище: чіткі процеси та шаноблива робоча культура.

✅ Можливості зростання: стале розширення та довгострокові кар'єрні перспективи.

РЕЗЮМЕ

Керівник відділу розробки систем штучного інтелекту та виробництва — це практичний технічний керівник, який розробляє та впроваджує покращення у сфері виробничих замовлень, планування виробництва, закупівель, складських операцій та пов'язаних потоків даних. Ця роль поєднує досвід у сфері виробничих систем з практичною розробкою програмного забезпечення та розробкою на основі штучного інтелекту: особисте створення та тестування прототипів, проектування інтеграцій та робота з командами розробників для перетворення перевірених рішень на безпечні та надійні виробничі системи. У партнерстві з власниками бізнесу керівник визначає проблему, узгоджує показники успіху та супроводжує реалізацію до впровадження та вимірюваних бізнес-результатів.

ЦІЛІ РЕЗУЛЬТАТІВ

  • Визначати операційні проблеми, пріоритети, обсяг та критерії успіху з власниками бізнесу у сфері виробництва, планування, закупівель та складського зберігання.
  • Створювати та тестувати прототипи за допомогою інструментів на основі штучного інтелекту для перевірки доцільності та визначення обмежень процесів і даних.
  • Розробляти надійні API, інтеграції та потоки даних з чіткими межами, точними основними даними, валідацією та обробкою помилок.
  • Керувати командами у наданні готових до виробництва рішень з зручним для підтримки кодом, автоматизованими тестами, документацією та підтримкою.
  • Використовувати штучний інтелект в аналізі, кодуванні, тестуванні та документуванні; перевіряти результати та приймати власні технічні рішення.
  • Захищати бізнес-дані за допомогою контролю доступу, безпечних інтеграцій, затверджених інструментів штучного інтелекту та контрольованого обміну даними.
  • Координувати прийняття, випуск та стабілізацію бізнесу; вирішувати проблеми безпосередньо у виробничих операціях.
  • Узгоджувати базові та цільові показники, перевіряти результати після випуску та визначати пріоритети покращень.

КЛЮЧОВІ КОМПЕТЕНТНОСТІ

  • Глибоке розуміння виробничих процесів та системних залежностей між замовленнями, плануванням, закупівлями, управлінням запасами, складуванням та основними даними.
  • Практичні навички кодування, перевірки коду, налагодження та тестування для перетворення прототипів на зручні рішення, що виходять за рамки демонстрацій.
  • Практичні навички інтеграції та проектування даних, що охоплюють API, бази даних, валідацію, межі системи, обробку збоїв та безпечний доступ.
  • Здатність керувати міжкомандними ініціативами, оскаржувати неповні вимоги, пояснювати компроміси та узгоджувати рішення та їх прийняття з власниками бізнесу.
  • Практичні навички розробки за допомогою штучного інтелекту, з обґрунтованим розумінням згенерованого коду, точності, безпеки, конфіденційності та перевірки людиною.
  • Відповідальність за доставку та вимірювані результати, з чіткою комунікацією між бізнес- та технічними командами.

ОСВІТА ТА ДОСВІД

  • Практичний досвід розробки виробничих або корпоративних систем з сильними навичками програмної інженерії.
  • Перевірена здатність розробляти рішення від бізнес-потреб та прототипу до тестування, інтеграції, виробництва та операційного використання.
  • Досвід роботи з інструментами розробки штучного інтелекту та системною інтеграцією. Здатність розуміти складні виробничі процеси та вивчати нові технології; спеціальний досвід роботи з ERP не потрібен.

ЩО МИ ПРОПОНУЄМО

  • Гібридна модель роботи
  • Робочий час: 8:00 - 17:00
  • Можливість покращити свої навички через тренінги з професійного розвитку.
  • Компанія, що швидко розвивається.
  • Міжнародна команда, що співпрацює та підтримує.
  • Тімбілдинг та корпоративні заходи.
  • Можливість втілити свої ідеї та ініціативи на роботі.
  • 30-денний навчальний план для забезпечення плавного старту.
  • Участь у нашій ініціативі «Єдине вікно - Одне дерево».

Зарплата

4500-5800 €/міс. брутто

Місце роботи

UAB „Ltintus“

UAB „Ltintus“ виклало JAV įmonių groupi „INTUS Windows“. Вікна „INTUS“ використовують енергію таупанчіų полімеризації на основі алюмінієвої мови та тривалості використання, тому клієнти не мають жодних сторінок. Įmonė save pozicionuoja kaip aplinka besirūpinančia bendrove – per savo „One Window One Tree“ programą įmonė įsipareigoja kiekvienam pagamintam langui pasodinti vieną medį.
Переглянути всі оголошення цієї компанії (8)
інформація про UAB „Ltintus“
2835 €
Середня зарплата брутто
(31% higher than LT average)
537
Кількість співробітників
50-100 mln. €
Дохід 2025 р.
Розподіл працівників із заробітної плати (до вирахування податків):
25% економіїдо 2299 €
25% економії 2299-2707 €
25% економії 2707-3123 €
25% економіїбільше ніж 3123 €

Вас також може зацікавити: