Спеціаліст з підбору персоналу
1200-1800 €/міс.
нетто
Повний робочий день
Клайпеда
- RZ Workforce
Про нас
Ми шукаємо спеціаліста з підбору персоналу, який приєднається до нашої команди та допоможе забезпечити постійний потік кваліфікованих фахівців у сфері будівництва. На цій посаді ви будете відповідати за весь процес початкового відбору – від пошуку кандидатів та першого контакту до організації співбесід та передачі найбільш підходящих кандидатів керівнику.
Якщо вам подобається динамічне середовище підбору персоналу, активне спілкування з людьми, самостійна організація роботи та досягнення результатів – ця посада саме для вас.
Якщо вам подобається динамічне середовище підбору персоналу, активне спілкування з людьми, самостійна організація роботи та досягнення результатів – ця посада саме для вас.
Природа роботи
Що ви будете робити на цій посаді?
Пошук та залучення кандидатів
Первинний контакт з кандидатами
Управління процесом відбору
Пошук та залучення кандидатів
- Ви будете створювати та розміщувати оголошення про роботу в CVbank, Skelbiu.lt, на порталах вакансій та інших каналах;
- Ви будете готувати контент для сторінок Facebook та розміщувати рекламу в соціальних мережах;
- Ви будете брати участь у створенні візуальних елементів для реклами та оголошень про роботу;
- Ви будете працювати з рекламними кампаніями Facebook разом із зовнішніми спеціалістами;
- Ви будете активно шукати кандидатів з існуючих баз даних, списків кандидатів та нещодавно отриманих запитів.
Первинний контакт з кандидатами
- Ви будете телефонувати потенційним кандидатам з бази даних компанії;
- Ви будете збирати та уточнювати інформацію про досвід, кваліфікацію, мотивацію та можливості кандидатів працювати за кордоном;
- Ви будете оцінювати придатність кандидатів за встановленими критеріями;
- Ви будете оперативно та професійно відповідати на запити кандидатів.
Управління процесом відбору
- Ви будете відбирати та фільтрувати відповідних кандидатів;
- Організовувати співбесіди з менеджером та координувати їхній час у системі Google Calendar;
- Проводити початкові співбесіди з кандидатами;
- Заповнювати та адмініструвати інформацію про кандидатів та документацію відбору;
- Підтримуйте зв'язок з потенційними кандидатами, які наразі не можуть подорожувати, щоб ви могли включити їх до відбору в майбутньому.
- Заповнюйте щотижневі звіти про відбір: кількість дзвінків, потік кандидатів, конверсії тощо;
- Надавайте менеджеру інформацію про хід та результати відбору;
- Ведіть, оновлюйте та керуйте базою даних кандидатів.
Вимоги до співробітників
Сподіваємося, що ви:
Переваги
Ви будете використовувати
- Маєте досвід у відборі, активному пошуку кандидатів або персоналу;
- Комунікабельні, впевнені в телефонному спілкуванні та вмієте проводити співбесіди;
- Здатні самостійно планувати свою роботу та керувати кількома відборами одночасно;
- Маєте добрі навички роботи з Excel / Google Sheets;
- Організовані, відповідальні та орієнтовані на результат;
- Здатні чітко оцінювати придатність кандидатів та приймати рішення при первинному відборі;
- Досвід роботи у сфері рекрутингу / підбору співробітників.
Переваги
- Досвід роботи з рекламою у Facebook або координації рекламних кампаній;
- Досвід створення оголошень про роботу та контенту для соціальних мереж;
- Знання російської мови;
Ви будете використовувати
- CVbankas / Skelbiu.lt / інші портали з пошуку роботи
- Facebook / Meta
- Google Calendar
- Excel / Google Sheets
- Canva або інші інструменти для створення візуальних матеріалів
Ми пропонуємо
- Цікава та динамічна робота у сфері підбору персоналу;
- Можливість участі в міжнародних проектах та пошуку кваліфікованих спеціалістів;
- Незалежна посада, де ваші результати матимуть прямий вплив на зростання команди;
- Дружній та підтримуючий колектив;
- Всі необхідні інструменти для роботи;
- Конкурентна заробітна плата, залежно від досвіду та компетенцій.
Зарплата
1200-1800
€/міс.
нетто
Місце роботи
RZ Workforce
AGDB Solutions ApS – будівельна компанія, що базується в Данії, що спеціалізується на виконанні різноманітних будівельних робіт та управлінні персоналом. Компанія виконує як загальнобудівельні роботи, так і спеціалізовані завдання: знесення, теслярські роботи, встановлення гіпсокартону, мощення, укладання плитки, фарбування, бетонування тощо.
Команда AGDB Solutions складається з понад 70 будівельників з різних країн, а діяльність компанії охоплює всі етапи – від підбору та прибуття працівників до реалізації проектів та щоденного обслуговування.
Метою компанії є забезпечення високої якості роботи, чітких комунікаційних зв'язків між відділами та команди професіоналів, яка сприяє сталому розвитку будівельного ринку в Данії.
Команда AGDB Solutions складається з понад 70 будівельників з різних країн, а діяльність компанії охоплює всі етапи – від підбору та прибуття працівників до реалізації проектів та щоденного обслуговування.
Метою компанії є забезпечення високої якості роботи, чітких комунікаційних зв'язків між відділами та команди професіоналів, яка сприяє сталому розвитку будівельного ринку в Данії.