Головний інженер-основатель

Банк, який ближче до всіх – так, це ми!

Ми створюємо банківські технології наступного покоління в Artea Bank – і ми шукаємо головного інженера-ядра, який допоможе нам розробити та побудувати нашу власну платформу основного банкінгу з нуля.

Як один із найстаріших і найбільших банків Литви, ми вступаємо в нову главу. Наша амбіція – вийти за рамки банківських технологій, залежних від постачальників, і побудувати власну сучасну, масштабовану та безпечну банківську платформу.

Це практична роль. Ви будете першим старшим інженером-ядром, працюючи безпосередньо з керівником відділу основного банкінгу та командами розробників-ядра. Приблизно половина вашого часу – це архітектура – межі домену, дизайн сервісів, моделі даних та узгодженості. Інша половина – це код – найскладніші компоненти, референтні реалізації, огляди, які встановлюють планку. Якщо ви хочете малювати діаграми та передавати їх, це не та роль.

Наш технологічний стек

• Бекенд: Java (остання LTS), Spring Boot, Spring Security, Spring Cloud Gateway
• API: REST (OpenAPI), gRPC для внутрішніх викликів між службами
• Обмін повідомленнями: Kafka (Azure Event Hubs, сумісний з Kafka)
• Дата: PostgreSQL
• Середовище виконання: Docker, Kubernetes (Azure AKS), Інфраструктура як код
• Доставка: GitHub Enterprise, GitHub Actions, Argo CD (GitOps), одноразова збірка – просування того самого незмінного артефакту в усіх середовищах
• Спостережуваність: OpenTelemetry, Grafana Cloud, Sentry
• Ідентифікація: Microsoft Entra ID (OAuth 2.0 / OIDC)
• Інженерні інструменти: Розробка за допомогою штучного інтелекту є стандартною практикою тут, а не експериментом

Щодня ви будете #ближче та:

• Проектувати архітектуру основного банкінгу: межі домену (клієнти, рахунки, реєстр, платежі, транзакції, продукти), декомпозицію послуг, інтеграційні контракти та потоки подій.
• Написати виробничий код – механізм реєстру та проводки, механіку ідемпотентності та вихідних повідомлень, перший сервіс, з якого копіюється кожен наступний сервіс.
• Володіти моделлю транзакцій та реєстру: проводка подвійного запису, сальдо, датування валютування, обробка наприкінці дня, узгодження та журнал аудиту.
• Встановлювати інженерні стандарти за допомогою коду, а не документів – скелети сервісів, шаблони конвеєрів неперервної інтеграції (CI), базові показники спостережуваності, ADR для кожного суттєвого рішення.
• Проектування на відмову: ідемпотентність, ефекти рівно одного разу, повторні спроби, відтворення, саги, аварійне відновлення.
• Вбудовувати вимоги безпеки та нормативні вимоги (DORA, PSD2, GDPR, PCI DSS) у проектування та код з першого дня.
• Визначати шлях міграції з поточних систем: співіснування, міграція даних, паралельний запуск, перехід.
• Щоденно працювати з основними командами розробників – об'єднувати в пари, переглядати, розблоковувати, кидати виклик.

Щоб бути #ближчими, вам знадобиться:

• 10+ років бекенд-інженерії з досвідом проектування та запуску розподілених транзакційних систем у продакшн. Ви були готові до того, що створили.
• Ява та Spring Boot експертного рівня. Ви все ще пишете код щотижня і маєте намір продовжувати це робити.
• Глибокі знання PostgreSQL: рівні ізоляції, блокування, індексація, секціонування, еволюція схеми під навантаженням.
• Kafka у продакшені: секціонування, гарантії впорядкування, семантика споживачів, шаблон вихідних повідомлень та чесне розуміння того, що насправді означає "рівно один раз".
• Коректність фінансових даних як рефлекс: грошова арифметика, подвійний запис, записи лише для додавання, узгодження. Ви знаєте, чому числа з плаваючою комою та оновлення балансу на місці є неправильними.
• Практичний досвід міграції клієнтів, рахунків та балансів зі застарілого ядра до нового – включаючи стратегію міграції (поетапну, продукт за продуктом або сегмент за сегментом), зіставлення та перевірку даних, паралельний запуск, узгодження та перехід. Ви пережили принаймні одну таку міграцію та знаєте, де вона болить.
• Доменно-орієнтоване проектування, застосоване на практиці: обмежені контексти, агрегати, володіння послугами – не лише словник.
• Безпека за проектуванням: OAuth 2.0 / OIDC, mTLS, управління секретами, ведення журналу аудиту.
• Операційна зрілість: спостережуваність на основі OpenTelemetry, SLO, обробка інцидентів, DR-мислення.
• Дисципліна тестування: контрактні тести, інтеграційні тести на реальній інфраструктурі (тестові контейнери), автоматизовані перевірки узгодження.
• Прагматизм: ви можете визначити масштаб MVP, відмовитися від передчасної абстракції та письмово захистити рішення.
• Чітка письмова та усна англійська мова. Ви можете пояснити дизайн інженерам та колегам з управління ризиками та дотримання вимог.
• Мислення конструктора – комфортно створювати щось нове, а не підтримувати існуюче.

Приємно мати:

• Досвід створення або інтеграції основних банківських платформ, платіжних систем або реєстрів.
• Знання банківських областей: реєстр, рахунки, платежі (SEPA, SEPA Instant, SWIFT/ISO 20022), картки.
• Робоче знання DORA, PSD2, GDPR, PCI DSS, ISO 27001.
• Досвід роботи з Azure або іншою великою хмарою у виробничому масштабі.
• Досвід роботи з робочими процесами розробки програмного забезпечення на основі штучного інтелекту або агентними.

Бути #ближче означає, що ви отримаєте:

• Можливість створити щось з нуля. Ви будете формувати нашу власну платформу Core Banking, приймаючи фундаментальні технологічні рішення, які впливатимуть на банк протягом багатьох років.
• Реальне володіння та вплив. Як наш перший головний інженер-основоположник, ви будете працювати безпосередньо з керівником відділу Core Banking Engineering та матимете важливий голос у нашій технологічній стратегії та архітектурному напрямку.
• Шанс формувати майбутнє банківської справи. Допоможіть перетворити один з найбільших банків Литви на сучасну, технологічно орієнтовану фінансову установу з амбіціями виходу на міжнародні ринки.
• Команду, яку ви можете допомогти створити. Ви матимете можливість впливати на зростання нашої інженерної організації, залучати сильні технічні таланти та запроваджувати інженерні практики з самого початку.
• Сучасне технологічне середовище. Нова інфраструктура, нова кодова база, хмара Azure, Java, Spring Boot, інфраструктура як код та амбіції щодо впровадження інженерії на основі штучного інтелекту.
• Організація, яка змінюється. Приєднання до Artea означає більше, ніж просто нову назву – це нові ідеї, перспективи та можливості, які допоможуть сформувати нашу культуру зсередини.
• Досягнення, що сягають корінням у Литві. Ми особливо пишаємося тим, що є литовським банком. Ми віримо, що наша країна та наші люди унікальні, і ми хочемо створити щось, що може змінити ситуацію за межами наших кордонів.
• Пакет особистих пільг. Медичне страхування, програма пенсійних накопичень, додаткові вихідні, гнучкий графік роботи, сучасна інфраструктура – і це далеко не повний список переваг!
• Конкурентна компенсація. Ваша зарплата залежатиме від вашого досвіду та компетенцій, тому ми пропонуємо орієнтовний діапазон 9 000,00 євро–11 000,00 брутто на місяць.
• Бонуси за результативність. Наші співробітники можуть отримувати бонуси залежно від результатів роботи банку, своєї команди та власних індивідуальних результатів.

Що ще важливо?

Хочете допомогти створити банківські технології наступного покоління в Artea Bank? Надішліть нам свою інформацію, і давайте поговоримо.

Нам не терпиться показати вам, як це – бути #ближче!

Konstitucijos Pr. 14a, Vilnius Розрахуйте час у дорозі до роботи