Керівник відділу ретроспективного моніторингу

Банк, найближчий до кожного – так, це про нас!

Ми впевнені, що ваша кар'єра може успішно розпочатися або продовжитися саме тут.

Сьогодні ми запрошуємо до команди Artea bankas мотивованого та відповідального керівника відділу ретроспективного моніторингу, який готовий працювати в команді, спільно приймати рішення, досягати поставлених цілей, відкритий до дискусії, хотів би працювати в культурі, що базується на довірі, і, звичайно ж, бути #ближчим.

Ви будете #ближчим щодня та:

• Ви будете організовувати діяльність відділу, будете відповідати за організацію діяльності груп розслідування, розслідування та моніторингу.
• Разом з колегами з комплаєнсу, процесів, аналітиками ви будете шукати шляхи оптимізації щоденної роботи та покращення клієнтського досвіду.
• Ви будете забезпечувати виконання вимог нормативно-правових актів, що регулюють запобігання відмиванню грошей та фінансуванню тероризму, включаючи організацію заходів та розробку процедур.
• Ви надаватимете методичну допомогу співробітникам Групи, співробітникам інших департаментів та підрозділів з питань запобігання відмиванню грошей та фінансуванню тероризму, запобігання фінансовим злочинам, виявлення ознак агресивного податкового планування.
• Ви готуватимете звіти для Директора Департаменту, Департаменту комплаєнсу боротьби з відмиванням грошей, банківського нагляду або інших відповідальних установ щодо виявлення ознак заходів запобігання відмиванню грошей та фінансуванню тероризму, запобігання фінансовим злочинам, агресивного податкового планування в Банку.

Щоб бути #ближче, вам знадобиться:

• Вища освіта у сфері фінансів, управління бізнесом або права.
• Досвід роботи (2-5 років управлінського або аналогічного досвіду роботи у фінансовому секторі).
• Знання нормативно-правових актів, що регулюють запобігання відмиванню грошей та фінансуванню тероризму, а також застосування інших обмежувальних заходів, а також зацікавленість у світових тенденціях у цій сфері.
• Знання міжнародних санкцій буде перевагою.
• Організаційні та командні здібності, комунікативні навички.
• Добре володіння англійською мовою.
• Наявність сертифіката ICA, CAMS є перевагою.

Будучи #ближче, ви отримаєте:

• Зелене світло для ваших ідей. Ваші пропозиції будуть почуті - ми цінуємо незалежність, допитливість та ініціативу.
• Лідера [/b]який допоможе вам розвиватися. Ви отримаєте чіткий напрямок та підтримку, але багато свободи діяти та розвиватися.
• Організацію, яка змінюється. Зміна на Artea означає не лише нову назву – це означає нові ідеї, підходи, можливості створювати культуру зсередини.
• Досягнення, які існують у Литві. Ми особливо пишаємося тим, що є литовським банком, ми віримо, що наша країна та наші люди особливі, тому, у свою чергу, ми щодня робимо все, щоб допомогти їм розкрити себе.
• Кошик особистих пільг. Медичне страхування, накопичувальна пенсійна програма, додаткова відпустка, гнучкий початок роботи, сучасна інфраструктура – і це далеко не весь перелік наших пільг!
• Заробітна плата. Конкретна винагорода залежатиме від досвіду роботи та компетенцій, тому ми вказуємо лише можливий діапазон: від 5130,00 до 6160,00 євро без урахування податків.
• Додаткові пільги.Ми виплачуємо співробітникам премії, які залежать від банку, команди та ваших власних результатів.

Що ще важливо?

Хочете відчути, що означає працювати в групі Artea Bank, і бути #ближче? Заповніть форму, надішліть нам інформацію про себе до 31.10.2026і давайте поговоримо. Ми з нетерпінням чекаємо можливості показати вам все це!

5130-6160 €/міс. брутто

Verslo centras Sąvaržėlė, Vilnius Розрахуйте час у дорозі до роботи