Менеджер по ключовим клієнтам
Від 2000 €/міс.
брутто
Дані калькулятора CVbankas.lt.
Повний робочий день
Природа роботи
Підтримка та розвиток довгострокових відносин з існуючими міжнародними клієнтами. Щоденне спілкування з клієнтами англійською мовою, забезпечення високоякісного обслуговування клієнтів. Адміністрування та координація замовлень клієнтів від отримання замовлення до відвантаження продукції. Контроль термінів виробництва, виконання замовлень та графіків відвантаження продукції. Тісна співпраця з виробничим, плановим, логістичним, відділом якості та іншими внутрішніми відділами. Оперативна координація запитів клієнтів та вирішення проблем. Аналіз потреб клієнтів, моніторинг результатів продажів та підготовка звітів. Підготовка цінових пропозицій, адміністрування прайс-листів та повідомлення клієнтів про зміни цін. Участь у зустрічах з клієнтами та внутрішніх обговореннях проектів. Прогнозування потреб клієнтів та співпраця з внутрішніми командами у плануванні виробничих потужностей.
Вимоги до кандидата
Вища освіта (в галузі управління бізнесом, економіки, логістики або аналогічної галузі буде перевагою). Дуже добре письмове та усне володіння англійською мовою. Досвід роботи в сфері обслуговування клієнтів, адміністрування продажів, управління замовленнями або управління ключовими клієнтами. Відмінні комунікативні навички, навички ведення переговорів та вирішення проблем. Здатність самостійно планувати роботу, встановлювати пріоритети та одночасно керувати кількома завданнями. Хороші навички роботи з MS Office, особливо Excel. Командний підхід та здатність ефективно співпрацювати з різними відділами. Переваги
Досвід аналогічної роботи. Досвід роботи з міжнародними B2B-клієнтами.
Досвід аналогічної роботи. Досвід роботи з міжнародними B2B-клієнтами.
Компанія пропонує:
Робоча культура, що базується на філософії LEAN, де ми постійно вдосконалюємося; Робота в успішній міжнародній компанії; Відмінна робоча культура, що базується на наших основних цінностях: Турбота, Довіра, Виклик; Свобода формувати свою щоденну роботу та робити власний внесок; Мотивуюче робоче середовище та можливість навчатися в амбітних колег; Кошик мотиваційних інструментів:
Підтримка важливих життєвих подій - народження дитини, у разі втрати та річниць; Додаткові пільги для батьків, які виховують трьох і більше дітей; Кошик шкільного приладдя для дітей до 1 вересня; Додаткові дні відпустки за стаж роботи; Солідні бонуси для рекомендованих та прийнятих кандидатів.
Підтримка важливих життєвих подій - народження дитини, у разі втрати та річниць; Додаткові пільги для батьків, які виховують трьох і більше дітей; Кошик шкільного приладдя для дітей до 1 вересня; Додаткові дні відпустки за стаж роботи; Солідні бонуси для рекомендованих та прийнятих кандидатів.
Також компанія пропонує:
Баланс між трудовою діяльністю та особистим життям
Гнучкий графік роботи Можливість віддаленої роботи Організовані відпустки та екскурсіїЗдоров'я
Культура безпеки праці постійно розвивається, працівники заохочуються різними призами за виявлення потенційних ризиків у робочому середовищі. Надаються безкоштовні психологічні консультації, організовуються оздоровчі заходи та тренінги.Офіс
Зберігання велосипедів Безкоштовна кава, чай, сік.Транспорт
Компенсація за транспорт до/з роботи Безкоштовне паркування Часткове відшкодування проїзду для тих, хто проживає за межами Кедайняй.інше
Часте навчанняЗарплата
Від 2000
€/міс.
брутто
Зарплата від 2000 євро брутто, остаточна заробітна плата обговорюється з кандидатом індивідуально та залежить від досвіду та компетенцій.
Зарплата від 2000 євро брутто, остаточна заробітна плата обговорюється з кандидатом індивідуально та залежить від досвіду та компетенцій.
Місце роботи
UAB „LTP Texdan“
LTP Texdan входить до складу міжнародної групи LTP, яка спеціалізується на виробництві високоякісних м'яких меблів. Нашими клієнтами є відомі європейські меблеві бренди, а нашою сильною стороною є наша професійна команда та глибока майстерність.
Наша щоденна робота базується на трьох основних цінностях:
ДОГЛЯД
Ми дбаємо про наших людей, наше робоче середовище та те, що ми створюємо. Кожен працівник важливий для нас, тому ми прагнемо зробити робоче місце не лише безпечним, а й приємним.
ДОВІРА
Ми довіряємо нашим співробітникам і створюємо культуру, де вони можуть бути собою, брати на себе відповідальність та розвиватися. Тут ваш голос буде почутий.
ВИКЛИК
Ми постійно шукаємо кращі рішення – як у виробничих процесах, так і в особистісному розвитку. Ми заохочуємо вас навчатися, ставити перед собою цілі та сміливо братися за нові завдання.
Якщо ви хочете працювати в середовищі, де важливі люди, якість та розвиток, LTP Texdan може стати кроком у вашій кар'єрі.
Переглянути всі оголошення цієї компанії (6)
Наша щоденна робота базується на трьох основних цінностях:
ДОГЛЯД
Ми дбаємо про наших людей, наше робоче середовище та те, що ми створюємо. Кожен працівник важливий для нас, тому ми прагнемо зробити робоче місце не лише безпечним, а й приємним.
ДОВІРА
Ми довіряємо нашим співробітникам і створюємо культуру, де вони можуть бути собою, брати на себе відповідальність та розвиватися. Тут ваш голос буде почутий.
ВИКЛИК
Ми постійно шукаємо кращі рішення – як у виробничих процесах, так і в особистісному розвитку. Ми заохочуємо вас навчатися, ставити перед собою цілі та сміливо братися за нові завдання.
Якщо ви хочете працювати в середовищі, де важливі люди, якість та розвиток, LTP Texdan може стати кроком у вашій кар'єрі.
інформація про UAB „LTP Texdan“
2095 €
Середня зарплата брутто
467
Кількість співробітників
30-50 mln. €
Дохід 2025 р.
Розподіл працівників із заробітної плати (до вирахування податків):
25% співробітників компанії заробляють
1400 €
25% співробітників компанії заробляють
1400-1715 €
25% співробітників компанії заробляють
1715-2226 €
25% співробітників компанії заробляють
2226 €