Юридичний міжн
300-500 €/міс.
брутто
Дані калькулятора CVbankas.lt.
Неповний робочий день
Стажування
Вільнюс
- UAB „Hotrema“
Хочете побачити, як працює право в міжнародному бізнесі? Запрошуємо вас приєднатися до юридичного відділу Hotrema! Ми шукаємо студента-юриста, який хоче не лише поглибити свої теоретичні знання, а й зблизька побачити, як вирішуються реальні юридичні питання в міжнародних проектах. Під час стажування ви працюватимете з контрактами, аналізуватимете юридичні ризики та ознайомитеся з правовим регулюванням різних країн.
Що ти будеш робити після того, як приєднаєшся до нас?
- Ви будете аналізувати субпідряди та основні контракти й замовлення, допомагати виявляти потенційні юридичні ризики – від лімітів відповідальності та штрафів до умов оплати та гарантій. • Ви будете складати контракти, претензії та інші документи литовською та англійською мовами. • Ви заглиблюватиметесь у питання іноземного права, пов’язані з відрядженням працівників, охороною праці та корпоративним правом у Великій Британії, Фінляндії та Нідерландах. • Ви братимете участь у переговорах та внутрішніх зустрічах, ознайомитеся зі співпрацею юридичного відділу з керівниками проектів. • Ви будете тестувати інструменти штучного інтелекту, які допомагають автоматизувати юридичні процеси.
Чого ми очікуємо від вас?
- Ви вивчаєте право на 3–5 курсі або в магістратурі. • Ви добре володієте англійською мовою – значна частина документів готується нею. • Вас цікавить міжнародне, договірне та трудове право. • Ви старанні, відповідальні та не боїтеся самостійно шукати відповіді.
Чому Хотрема?
Тому що ми ростемо та розвиваємося:
Ми швидко розвиваємося, тому ви можете розвиватися разом з нами, пробувати різні сфери та створювати власний кар'єрний шлях в організації.
Ми керуємося філософією «зростання та розвитку» – ми віримо, що сильна організація починається з розвитку людей.
Ми організовуємо навчання, співпрацюємо із зовнішніми лекторами та заохочуємо обмін досвідом.
Тому що ми сприяємо культурі, де люди важливі:
Ми дбаємо про емоційне та фізичне здоров'я – ми заохочуємо рух та активний спосіб життя.
Ми застосовуємо ситуативне лідерство (SLII®) – ми довіряємо людям та надаємо простір для відповідальності.
Ми створюємо амбасадорські ініціативи – ми залучаємо співробітників до розвитку організації.
Ми швидко розвиваємося, тому ви можете розвиватися разом з нами, пробувати різні сфери та створювати власний кар'єрний шлях в організації.
Ми керуємося філософією «зростання та розвитку» – ми віримо, що сильна організація починається з розвитку людей.
Ми організовуємо навчання, співпрацюємо із зовнішніми лекторами та заохочуємо обмін досвідом.
Тому що ми сприяємо культурі, де люди важливі:
Ми дбаємо про емоційне та фізичне здоров'я – ми заохочуємо рух та активний спосіб життя.
Ми застосовуємо ситуативне лідерство (SLII®) – ми довіряємо людям та надаємо простір для відповідальності.
Ми створюємо амбасадорські ініціативи – ми залучаємо співробітників до розвитку організації.
Що ми вам пропонуємо:
- Можливість побачити, як працює міжнародний корпоративний юридичний відділ та з якими проблемами стикаються в різних юрисдикціях. • Практичні завдання, результати яких сприяють реальним проектам компанії. • Менеджер стажування – керівник юридичного відділу з досвідом роботи в суді, прокуратурі, адвокатурі та бізнесі. • Оплачуване стажування – 300–500 євро (без податків) на місяць, залежно від тривалості стажування, робочого навантаження та можливостей. • Можливість зарахувати стажування як обов'язкове навчальне стажування. • Гнучкий графік, який ми узгодимо з вашими лекціями.
Зарплата
300-500
€/міс.
брутто
Ми гарантуємо конфіденційність. Ми повідомимо лише тих кандидатів, які пройшли до наступних етапів відбору.
Надсилаючи своє резюме та/або інші документи до компанії, ви погоджуєтесь, що компанія використовуватиме та оброблятиме ваші дані для цілей відбору.
Ми гарантуємо конфіденційність. Ми повідомимо лише тих кандидатів, які пройшли до наступних етапів відбору.
Надсилаючи своє резюме та/або інші документи до компанії, ви погоджуєтесь, що компанія використовуватиме та оброблятиме ваші дані для цілей відбору.
UAB „Hotrema“
ЗАТ «Hotrema» – це надійний та далекоглядний партнер, що спеціалізується на найвищому рівні технічних рішень з монтажу ізоляційних листів та риштувань. Вже понад 14 років ми успішно реалізуємо проекти різного масштабу в понад 20 країнах, гарантуючи якість, безпеку та довгострокову цінність на кожному етапі проекту. Ми надаємо професійні рішення з риштувань та послуги з укладання ізоляційних листів на об'єктах нафтогазової, хімічної, нафтохімічної та енергетичної промисловості.
Наша сила – це люди. Понад 550 спеціалістів у своїй галузі щодня працюють над тим, щоб кожен проект реалізувався відповідально, професійно та ефективно. За кожним нашим рішенням стоїть команда, яка не лише висококваліфікована, але й здатна планувати, мислити широко, брати на себе відповідальність та діяти як команда. Ми будуємо довіру не лише на результатах, але й на нашому ставленні до роботи та партнерства.
Ми віримо, що сильна організація починається з благополуччя людей. Тому ми постійно інвестуємо в емоційне та фізичне здоров'я наших співробітників, безпечне середовище та спільноту, де добре розвиватися та досягати спільних цілей. Ми пишаємося командою, яка разом створює цінність.
«Керівники компанії створили унікальне середовище, основою якого є послідовна культура зростання та навчання, а також шанобливий, відповідальний підхід до людей», – Арвідас, менеджер портфеля проектів.
«Працювати в Hotrema означає бути частиною постійного руху. Зростання тут – це не обіцянка, це щоденна частина роботи», – Моніка, партнер з управління персоналом.
«Працюючи разом, ми перетворюємо навіть найскладніші проекти на результати, якими можемо пишатися», – Неріюс, керівник об'єкта.
Більше інформації про нас: www.hotrema.lt
Переглянути всі оголошення цієї компанії (15)
Наша сила – це люди. Понад 550 спеціалістів у своїй галузі щодня працюють над тим, щоб кожен проект реалізувався відповідально, професійно та ефективно. За кожним нашим рішенням стоїть команда, яка не лише висококваліфікована, але й здатна планувати, мислити широко, брати на себе відповідальність та діяти як команда. Ми будуємо довіру не лише на результатах, але й на нашому ставленні до роботи та партнерства.
Ми віримо, що сильна організація починається з благополуччя людей. Тому ми постійно інвестуємо в емоційне та фізичне здоров'я наших співробітників, безпечне середовище та спільноту, де добре розвиватися та досягати спільних цілей. Ми пишаємося командою, яка разом створює цінність.
«Керівники компанії створили унікальне середовище, основою якого є послідовна культура зростання та навчання, а також шанобливий, відповідальний підхід до людей», – Арвідас, менеджер портфеля проектів.
«Працювати в Hotrema означає бути частиною постійного руху. Зростання тут – це не обіцянка, це щоденна частина роботи», – Моніка, партнер з управління персоналом.
«Працюючи разом, ми перетворюємо навіть найскладніші проекти на результати, якими можемо пишатися», – Неріюс, керівник об'єкта.
Більше інформації про нас: www.hotrema.lt
інформація про UAB „Hotrema“
3878 €
Середня зарплата брутто
(79% didesnis už LT vidurkį)
494
Кількість співробітників
50-100 mln. €
Дохід 2025 р.
Розподіл працівників із заробітної плати (до вирахування податків):
25% економіїдо
2808 €
25% економії
2808-3276 €
25% економії
3276-4279 €
25% економіїбільше ніж
4279 €