Бухгалтер по кредиторській заборгованості

• Тимчасовий контракт (покриття декретних витрат)

Ми шукаємо мотивованого та уважного до деталей фахівця, який цікавиться бухгалтерським обліком та оподаткуванням, для роботи в нашій команді з питань кредиторської заборгованості. Ця посада пропонує можливість розвивати вашу кар'єру в сприятливому середовищі, де заохочується навчання та зростання.

«Бухгалтерська служба Литви» – це підрозділ Swedbank AB Group Finance, що базується у Вільнюсі. Як частина нашої динамічної та постійно розвиваючоїся команди, ви будете сприяти високоякісним фінансовим операціям по всій Групі.

Як бухгалтер з питань кредиторської заборгованості, ви забезпечуватимете точну та своєчасну обробку транзакцій з кредиторської заборгованості, включаючи узгодження рахунків-фактур, управління рахунками постачальників, обробку платежів та дотримання внутрішніх політик.

У Swedbank ви матимете можливість:

• Керувати процесом обробки рахунків-фактур, включаючи облік рахунків-фактур, узгодження та постійне адміністрування та обслуговування рахунків постачальників.
• Обробляти та перевіряти відшкодування витрат співробітникам, включаючи витрати на корпоративні візитні картки, витрати на відрядження та пов'язані з ними бухгалтерські записи, забезпечуючи дотримання внутрішніх політик і процедур.
• Забезпечувати точне та своєчасне виконання платежів, а також виявляти та вирішувати розбіжності з постачальниками.
• Сприяти визначенню та впровадженню ініціатив щодо автоматизації, цифровізації та постійного вдосконалення у фінансових процесах.

Що потрібно на цій посаді:

• Вища освіта у сфері фінансів, бухгалтерського обліку або суміжної галузі.
• Принаймні один рік практичного досвіду роботи у сфері бухгалтерського обліку або фінансів.
• Вільне володіння англійською та литовською мовами (письмово та усно).
• Поглиблене володіння Microsoft Excel.
• Базові знання литовського податкового законодавства, Міжнародних стандартів фінансової звітності (МСФЗ) та досвід роботи з ERP-системами (Oracle, SAP або аналогічні) вважаються перевагою.
• Висока увага до деталей, здатність працювати самостійно та ефективно керувати пріоритетами.

З нами ви можете відчути:

• Особистісний та професійний ріст завдяки самостійному лідерству та постійному розвитку.
• Змістовну роботу, яка позитивно впливає на наше робоче місце, наших клієнтів та суспільство.
• Відкриту та спільну культуру, яка заохочує міжфункціональну командну роботу та надає можливості для нетворкінгу.
• Сприятливе та інклюзивне середовище, яке сприяє збалансованому та сталому співвідношенню роботи та особистого життя, з гнучкими умовами праці, коли це підходить для цієї посади.
• Переваги www.swedbank.com/work-with-us/compensation-and-benefits.html, такі як наша програма винагород Eken на основі акцій, пенсійний план компанії, пропозиція для співробітників щодо банківських продуктів та медичне страхування.

Приєднуйтесь до нашої команди та...

Станьте частиною міжнародної команди професіоналів, які спільно реалізують складні проекти, максимізують цінність для клієнтів та зміцнюють конкурентну перевагу Swedbank — Гіедре Стапонкєне, Ваш майбутній лідер

Ми з нетерпінням чекаємо на вашу заявку не пізніше 24 квітня 2026 року.

Ми можемо розпочати відбір протягом періоду подання заявок, тому ми раді вітати вашу заявку якомога швидше.

Якщо ви працюєте в Литві, зверніть увагу, що запропонована на цій посаді зарплата коливається від 2000 до 3000 євро брутто (до сплати податків). Детальніше читайте тут jobs.swedbank.com/pages/employment-in-the-baltics.

Swedbank не дискримінує нікого за статтю, віком, сексуальною орієнтацією чи сексуальною ідентичністю, етнічною приналежністю, релігією чи інвалідністю – кожен вітається.

* * *