СТАРШИЙ ІНЖЕНЕР З АВТОМАТИЗАЦІЇ

Наразі ми шукаємо нового члена команди для відділу автоматизації. На цій посаді ви будете відповідати за технічне обслуговування, ремонт та своєчасну перевірку технічного стану засобів автоматизації. Як думаєш, ми на правильному шляху? Тоді ми з нетерпінням чекаємо на тебе в нашій команді!

Візьміть СВОЮ участь у #EnergySmart! #інженер #інженер

Зробіть свій внесок у створення зеленої та безпечної енергетичної екосистеми:

• Забезпечення планування електропостачання електростанції та виконання технічного обслуговування, ремонтів та своєчасної перевірки технічного стану приводів, зв'язку, сигналізації, управління та захисту, метрології та калібрування, автоматизації та обладнання систем управління;
• Робота в команді та координація роботи та завдань підлеглих інженерів з автоматизації, метрології та систем управління;
• Експлуатація та обслуговування обладнання систем автоматизації та управління;
• Підготовка щомісячних, річних та багаторічних планів ремонту та технічного обслуговування;
• Представництво інтересів компанії у співпраці з підрядними організаціями при замовленні робіт та контроль якості виконуваних робіт;
• Підготовка, оформлення та виправлення технічної документації на обладнання, що обслуговується;
• Підготовка технічних умов на послуги з проектування, ремонту та модернізації обладнання;
• Організація державних закупівель для придбання послуг та товарів, необхідних для обслуговування та експлуатації засобів автоматизації.

• Вища освіта в галузі інженерії систем управління, автоматизації або робототехніки;
• Не менше 3 років досвіду роботи в галузі організації технічного обслуговування та ремонту систем управління, автоматизованого або робототехнічного обладнання;
• Відмінні технологічні знання систем управління;
• Досвід організації закупівель та підготовки технічних специфікацій на обслуговування та експлуатацію засобів автоматизації;
• Знання законів, правових актів, нормативних документів та правил Литовської Республіки, що регулюють діяльність в енергетичному секторі;
• Сертифікат енергетика (АК до 1000В, ВК до 1000В);
• Хороші навички роботи з базовими програмами MS Office;
• Володіння англійською мовою на рівні не нижче B1;
• Водійське посвідчення категорії B.

Перевагами будуть:

• Досвід координації завдань та роботи підлеглого персоналу;
• Досвід роботи з системами Siemens Simatic Step7, Siemens TIA Portal, WIN CC, Scada, DCS або аналогічними;
• Знання обладнання радіозв'язку, GSM та інших мереж передачі даних (TCP/IP);
• Знання промислових комунікаційних протоколів Profibus, Fieldbus та Profinet: їх відмінності та застосування. Також знання використання цих протоколів у системах промислової автоматизації, забезпечення належної передачі та управління даними.

• Додатковий пакет переваг, обравши: накопичувальну пенсію, медичне страхування або інші переваги зі списку необов'язкових переваг у додатку MELP;
• Додаткові оплачувані дні: для оздоровлення, у разі короткочасної хвороби, для волонтерства, за накопичений досвід роботи;
• Страхування від нещасних випадків;
• Фінансове заохочення за рекомендацію кандидатів;
• Сучасне робоче середовище, що відповідає найвищим вимогам безпеки;
• Широкі програми навчання та підвищення кваліфікації;
• Професійна спільнота нового покоління фахівців з енергетики;
• Лідерство та бізнес-рішення, засновані на цінностях.

Запрошуємо вас приєднатися до зростаючої міжнародної команди. Вона складається з фахівців, присвячених розумній енергетиці, об'єднаних спільною метою - створити 100% зелену та безпечну енергетичну екосистему для нинішнього та майбутніх поколінь. І шлях до цього - точно не чекати на слушний час. Ми віримо, що заряджаємо себе енергією для дії. Об'єднуємо значення. Будьмо найкращими там, де це важливо. Приймаємо виклики. Наважуємося відкривати та змінюватися. Це наші цінності, разом вони створюють енергію, яка рухає все, що ми робимо. Енергія, яка відображається в нашому виборі. Якщо ви також керуєтеся цими цінностями – ми з нетерпінням чекаємо на вас у нашій команді!

Для досягнення наших стратегічних цілей щодо збільшення гендерного балансу в Ignitis Group, ми вказуємо посади в оголошеннях про роботу переважно у жіночій статі.

Ignitis Group – це робоче місце з рівними можливостями, де всі кандидати вітаються без дискримінації за ознакою раси, релігії, статі, сексуальної орієнтації чи гендерної ідентичності, віку, інвалідності чи інших характеристик, не пов'язаних безпосередньо з виконанням роботи.

Діапазон фіксованої заробітної плати для групи посад становить від 2770 до 4150 євро (до сплати податків). Конкретна заробітна плата пропонується залежно від досвіду та компетенції. Змінна складова винагороди може виплачуватися додатково до заробітної плати.

2770-4150 €/міс. брутто