СТАЖИР В КОМАНДУ ЗАЛУЧЕННЯ ТАЛАНТІВ

Наразі ми шукаємо нового члена команди з підбору талантів. На цій посаді стажування ви ознайомитеся з процесами відбору, отримаєте цінні знання, які застосовуватимете у своїх щоденних завданнях, та сприятимете більш позитивному досвіду кандидатів та успіху команди. Як ви вважаєте, ми на правильному шляху? Тоді ми чекаємо на вас, щоб ви приєдналися до нашої команди!

Візьміть СВОЮ участь у #EnergySmart! #Intern #Intern

Ви зробите внесок у створення зеленої та безпечної енергетичної екосистеми:

• Ознайомлення з процесом відбору, командними проектами, цілями та роботою відділу кадрів у великій організації, яка об'єднує експертів у різних галузях;
• Допомога у створенні, розміщенні та адмініструванні оголошень про роботу на різних платформах;
• Сприяння процесу відбору шляхом виконання різних функцій: пошук кандидатів у базах даних, здійснення перших дзвінків та забезпечення безперебійного шляху кандидата в системі управління даними;
• Планування та координація графіків співбесід та підтримка безперебійного спілкування з кандидатами;
• Пропонування нових ідей щодо покращення досвіду кандидатів та ефективності команди.

• Можливість зробити свій внесок у енергетичну трансформацію, прагнучи створити 100% зелену та безпечну енергетичну екосистему для нинішнього та майбутніх поколінь;
• Можливість особисто ознайомитися з процесом залучення та відбору талантів, отримати практичні навички та досвід у реальних проектах;
• Культура, заснована на принципах наставництва, що дозволяє дотримуватися цінностей на роботі та досягати спільної мети;
• Динамічне середовище, де ви зможете пропонувати ідеї для покращення досвіду кандидатів та сприяти підвищенню ефективності команди з підбору талантів;
• Робоча культура, що сприяє різноманітності та інклюзії;
• Можливість брати участь у внутрішніх заходах та культурних ініціативах компанії, створюючи позитивний досвід як для кандидатів, так і для команди;
• Можливість бачити та брати участь у діяльності інших команд;
• Тривалість індивідуального стажування: добровільне стажування (двосторонній контракт) - до 2 місяців або обов'язкове стажування відповідно до вимог навчального закладу (тристоронній контракт) - зазвичай до 3 місяців.
• Початок стажування обговорюється індивідуально.

Запрошуємо вас приєднатися до нашої зростаючої міжнародної команди. Вона складається з фахівців, що займаються розумною енергетикою, об'єднаних спільною метою – створити 100% безпечну та зелену енергетичну екосистему для нинішнього та майбутніх поколінь. І шлях до цього – точно не чекати на потрібний час. Ми віримо, що заряджаємо себе енергією для дії. Об'єднуємо значення. Найкраще там, де це важливо. Ми приймаємо виклики. Наважуємося відкривати та змінюватися. Це наші цінності, разом вони створюють енергію, яка є рушійною силою всього, що ми робимо. Енергію, яка перетворюється на наш вибір. Якщо ви також керуєтеся цими цінностями – ми чекатимемо на вас у нашій команді!

Прагнучи досягти стратегічної мети збільшення гендерного балансу в Ignitis Group, ми вказуємо назви посад у оголошеннях про вакансії спочатку в жіночій статі.

Ignitis Group є роботодавцем, який забезпечує рівні можливості та вітає всіх кандидатів без дискримінації за ознакою раси, релігії, статі, сексуальної орієнтації чи гендерної ідентичності, віку, інвалідності чи інших характеристик, безпосередньо не пов'язаних з виконанням роботи.