КЕРІВНИК(И) ГРУПИ ПРОЦЕСУ

Наразі ми шукаємо нового члена команди з ефективності процесів. На цій посаді ви будете відповідати за управління групами процесів, їхній стратегічний напрямок, ініціювання та впровадження змін. Як ви вважаєте, ми на правильному шляху? Тоді ми чекаємо на вас у нашій команді!

Візьміть СВОЮ участь у #EnergySmart!

Ви зробите свій внесок у створення зеленої та безпечної енергетичної екосистеми:

• Визначаючи напрямок групи процесів, пропонуючи та керуючи змінами трансформації та автоматизації;
• Визначаючи показники групи процесів разом з власниками, моніторячи та аналізуючи їх;
• Забезпечуючи ефективний нагляд та контроль груп процесів, ініціюючи зміни та керуючи ними до кінцевого результату;
• Моделюючи та документуючи групи процесів, забезпечуючи їхню чіткість, цілісність та ефективність;
• Координуючи вхідні дані, результати та обов'язки групи процесів із зацікавленими сторонами;
• Підготовлюючи періодичні звіти щодо показників групи процесів, виконання та доступності;
• Надаючи пропозиції та ініціюючи зміни до ІТ-систем, досягаючи ефективності групи процесів та якості даних;
• Формуючи робочі групи, постановляючи цілі та забезпечуючи їх досягнення;
• Забезпечення своєчасного внутрішнього та зовнішнього інформування про зміни в групі процесів;
• Консультування інших відділів з питань у керованій сфері та обмін передовим досвідом;
• Ініціювання пропозицій щодо інноваційних методів роботи, забезпечення операційної ефективності.

• Компенсація, що відповідає досвіду та компетенціям, а також змінні фінансові стимули залежно від досягнутих результатів;
• Додатковий пакет пільг на вибір: накопичувальна пенсія, медичне страхування або інші пільги зі списку додаткових пільг у додатку MELP;
• Додаткові оплачувані дні: для оздоровлення, у разі короткочасної хвороби, для волонтерства, за накопичений досвід роботи;
• Гібридна модель роботи (3+2) та гнучкий графік роботи;
• Широкі програми навчання та підвищення кваліфікації;
• Програми розвитку лідерства;
• Культура праці, що сприяє різноманітності та інклюзії;
• Можливість зробити свій внесок в енергетичну трансформацію, прагнучи створити 100% зелену та безпечну енергетичну екосистему для нинішнього та майбутніх поколінь.

Запрошуємо вас приєднатися до зростаючої міжнародної команди. Вона складається з фахівців, присвячених розумній енергетиці, об'єднаних спільною метою – створити 100% зелену та безпечну енергетичну екосистему для нинішнього та майбутніх поколінь. І шлях до цього – точно не чекати слушного часу. Ми віримо, що заряджаємо себе енергією для дії. [b]Об'єднуємо значення. Найкраще там, де це важливо. Ми приймаємо виклики. Наважуйтеся відкривати та змінюватися. Це наші цінності, разом вони створюють енергію, яка є рушійною силою всього, що ми робимо. Енергію, яка перетворюється на наш вибір. Якщо ви також керуєтеся цими цінностями – ми чекаємо на вас у нашій команді!

Прагнучи досягти стратегічної мети – підвищення гендерного балансу в Ignitis Group, ми вказуємо посади в оголошеннях про роботу переважно у жіночій статі.

Ignitis Group є роботодавцем, який забезпечує рівні можливості та вітає всіх кандидатів без дискримінації за ознакою раси, релігії, статі, сексуальної орієнтації чи гендерної ідентичності, віку, інвалідності чи інших характеристик, безпосередньо не пов'язаних з виконанням роботи.

Діапазон фіксованої заробітної плати для групи посад становить від 3430 до 5150 євро (без урахування податків). Конкретна заробітна плата пропонується залежно від досвіду роботи та компетенції. Змінна заробітна плата може виплачуватися додатково до заробітної плати.

3430-5150 €/міс. брутто