Kviečiame prisijungti prie UAB „LTG Link“ komandos – motyvuotos ir ryžtingos veikti.
Mums svarbu pasiekti aukštus rezultatus ir tai daryti, vadovaujantis vertybėmis. Priimame ir vertiname kiekvieną, nes idėjų įvairovė leidžia įgyvendinti net didžiausius verslo užmojus. Nuolatos augame, prašydami grįžtamojo ryšio, nelaukdami, kol jį suteiks, nes žinome, kad mokomės visą gyvenimą. Siekiame būti atviri, nes norime bendradarbiavimą grįsti pasitikėjimu.
Pagrindinės atsakomybės:
Formuoti įmonės strategines kryptis, tikslus, rodiklius ir jų įgyvendinimo priemones
Užtikrinti bendrovės strategijos rengimo procesus ir etapus: atnaujinimą, peržiūrą, tvirtinimą, monitoringą ir ataskaitų pateikimą bendrovės vadovams ir valdybai, užtikrinant atitiktį kontroliuojančių ir stebinčių institucijų reikalavimams bei įmonių grupės strateginio valdymo metodikai ir politikai
Stebėti, vertinti, atnaujinti Bendrovės veiklos strateginius ir metinius rodiklius (KPI), inicijuoti jų peržiūrą, teikti siūlymus
Užtikrinti strateginių Bendrovės programų/projektų stebėseną ir kontrolę, Bendrovės projektų valdymo praktikos taikymą
Užtikrinti rizikos ir vidaus audito priemonių įgyvendinimą
Koordinuoti pasiruošimą Bendrovės valdybos posėdžiams, užtikrinti valdybos užduočių atlikimą ir kokybiškos medžiagos pateikimą laiku
Formuoti komandą, kelti ilgalaikius ir trumpalaikius veiklos tikslus bei siekti jų įgyvendinimo
Organizuoti bendrovės vadovų komiteto veiklą
Dalyvauti bendrovės ir LTG grupės projektuose
Ko tikimės?
Aukštojo universitetinio išsilavinimo vadybos/ekonomikos ar finansų srityje
Sėkmingos ne mažesnės nei 3 metų veiklos analizės, finansų valdymo, strateginio planavimo patirties
Ne mažesnės nei 1 metų vadovaujamo darbo patirties
Iniciatyvumo, strateginio mąstymo ir stiprių planavimo įgūdžių
Finansinių rodiklių ir ekonominės analizės išmanymo
Puikių analitinio mąstymo, veiklos planavimo ir valdymo įgūdžių, gebėjimo analizuoti, suprasti, apibendrinti ir teikti išvadas, siūlymus
Vystymo bei pokyčių valdymo principų išmanymo ir patirties
Puikių komunikacinių, bendradarbiavimo, interesų derinimo ir reprezentavimo įgūdžių
Sklandžios lietuvių kalbos, anglų kalbos mokėjimo ne mažesniu nei B2 lygiu
Čia traukia, nes:
Atveriame duris prisidėti prie strategiškai svarbios Lietuvai įmonės veiklos
Siūlome lankstų darbo grafiką ir galimybę dirbti hibridiniu būdu
Galite naudotis nemokamomis kelionėmis traukiniais
Laukia vidinės karjeros ir profesinio tobulėjimo galimybės
Suteikiame papildomą sveikatos draudimą
Užtikriname draudimą nuo nelaimingų atsitikimų
Skatiname naudotis papildomomis apmokamomis laisvomis dienomis
Raginame taupyti kartu su partnerių nuolaidomis MELP programėlėje
Puoselėjame stiprią kultūrą, paremtą pasitikėjimu, bendradarbiavimu ir prasmingomis vertybėmis
Mėnesinis atlyginimas: €4,025.00 - €6,035.00 (neatskaičius mokesčių). Konkretus darbo užmokestis siūlomas atsižvelgiant į darbo patirtį ir kompetencijas.
Atranka gali baigtis greičiau, nepriklausomai nuo skelbimo galiojimo laiko, todėl rekomenduojame kandidatuoti kuo anksčiau.
LTG grupė yra krovinių, keleivių vežimo ir infrastruktūros valdymo įmonių grupė, kurios pagrindinis tikslas – suteikti galimybę žmonėms ir kroviniams judėti tvariau, efektyviau ir pažangiau. Grupės įmonės, besivadovaudamos vertybėmis ir ilgalaike strategija, siekia veikti veiksmingai, sklandžiai bei vieningai. Įmonių grupę sudaro: „Lietuvos geležinkeliai", „LTG Kompetencijų centras“, „LTG Infra“, „LTG Cargo“, „LTG Link“ ir „GTC“. Plačiau apie LTG įmonių grupę: ltg.lt/apie-mus/ltg-grupe/
LTG grupė yra lygias galimybes puoselėjanti įmonių grupė, atvira visiems kandidatams ir nediskriminuojanti jų lyties, rasės, religijos, orientacijos, amžiaus, negalios ar kitų su darbo vykdymu tiesiogiai nesusijusių požymių. Mūsų veiklos pagrindas yra organizacijos vertybės: atsakomybė, klientas, bendradarbiavimas, tobulėjimas. Vertybėmis vadovaujamės savo kasdienėje veikloje bendradarbiaudami tarpusavyje bei su išorės klientais ir partneriais. Susipažinkite su LTG grupės kultūra: ltg.lt/karjera/kultura-kuri-motyvuoja/