DARBO RINKOS LYDERIS 2025
Tarp TOP 30 Lietuvoje
VAIRUOTOJŲ PLANAVIMO VADYBININKAS (-Ė)
2046-2810 €/mėn.
neatskaičius mokesčių
Дані калькулятора CVbankas.lt.
Visa darbo diena
Kaunas
- UAB „Manvesta“
Apie mus
Kviečiame prisijungti prie profesionalios komandos, dirbančios logistikos srityje ir siekiančios aukštų standartų. Esame sparčiai auganti įmonė, kurioje vertiname atsakomybę, kokybišką darbą ir gerą komandinę atmosferą. Jei Tau tai artima - laukiame Tavo kandidatūros.
Darbo pobūdis:
- Kelionės lapų peržiūra ir vairuotojams mokėtinų sumų apskaičiavimas;
- Tolimųjų reisų vairuotojų darbo grafikų planavimas;
- Mikroautobusų maršrutų į Lietuvą ir iš Lietuvos koordinavimas, užtikrinant sklandų vairuotojų keitimą Europoje bei nenutrūkstamą transporto priemonių judėjimą;
- Vairuotojų keitimo proceso priežiūra ir operatyvus kasdienių situacijų valdymas;
- Komunikacija su vairuotojais, konsultavimas ir efektyvus problemų sprendimas.
Vertiname, jei Tu:
- Turi analogiško darbo patirties arba esi įgijęs (-usi) susijusios darbo patirties logistikos srityje;
- Gebi sklandžiai bendrauti lietuvių, anglų ir rusų kalbomis;
- Pasižymi labai gerais planavimo, darbo organizavimo ir komunikacijos įgūdžiais bei esi atidus (-i) ir kruopštus (-i);
- Gebi valdyti stresines situacijas ir savarankiškai priimti sprendimus;
- Turi gerus kompiuterinio raštingumo gebėjimus.
Mes tau siūlome daugiau nei darbą! Prisijungus prie mūsų komandos Tavęs laukia:
SOCIALIAI ATSAKINGA organizacija, kuri realiai prisideda prie prasmingų iniciatyvų savanoriaudama ir dalyvaudama renginiuose bei teikdama finansinę paramą tokioms organizacijoms, kaip „Mamų unija“.
AUKŠTA BENDRAVIMO KULTŪRA, grįsta pagarba, atsakomybe ir konstruktyviu bendradarbiavimu.
KASDIENIS DĖMESYS. Darbuotojus vaišiname šviežiais vaisiais, o švenčių metu - įvairiais tradiciniais ir saldžiais užkandžiais. Taip pat reguliariai atliekame darbuotojų apklausas, išklausome pasiūlymus ir įgyvendiname iniciatyvas, kurios padeda gerinti kasdienę darbo patirtį.
PAŽANGIOS IT SISTEMOS, kurios leidžia automatizuoti procesus, efektyviai valdyti kasdienius darbus bei padeda operatyviai prisitaikyti prie besikeičiančių rinkos poreikių.
ĮMONĖS ŠVENTĖS IR RENGINIAI. Nuolat stipriname komandiškumą ir bendruomeniškumą organizuodami išvykas, vasaros ir žiemos šventes, „Manvesta“ vaikų Kalėdas, Sveikatos savaitę, taip pat skatiname prisidėti prie įmonės bibliotekos kūrimo ir „Manvesta“ savanorystės programos.
SPORTAS. Skatiname fizinį aktyvumą ir dalyvavimą sporto iniciatyvose. Finansuojame dalyvių registracijos mokesčius, pasirūpiname renginiui skirta apranga.
SKLANDUS STARTAS NAUJOJE KOMANDOJE. Kiekvienas naujai prisijungęs komandos narys turi kolegą-mentorių. Naujokų patirtį lydi aiškumas, nuoseklumas, glaudus bendradarbiavimas su komanda, mentoriumi ir personalo skyriumi.
NAUDŲ KREPŠELIS. Kartu su partneriais suteikiame nuolaidas sveikatingumo, transporto ir laisvalaikio paslaugoms. Visi mūsų darbuotojai yra apdrausti nelaimingų atsitikimų draudimu. Kiekvienam darbuotojui gimtadienis yra apmokamas laisvadienis!
AUKŠTA BENDRAVIMO KULTŪRA, grįsta pagarba, atsakomybe ir konstruktyviu bendradarbiavimu.
KASDIENIS DĖMESYS. Darbuotojus vaišiname šviežiais vaisiais, o švenčių metu - įvairiais tradiciniais ir saldžiais užkandžiais. Taip pat reguliariai atliekame darbuotojų apklausas, išklausome pasiūlymus ir įgyvendiname iniciatyvas, kurios padeda gerinti kasdienę darbo patirtį.
PAŽANGIOS IT SISTEMOS, kurios leidžia automatizuoti procesus, efektyviai valdyti kasdienius darbus bei padeda operatyviai prisitaikyti prie besikeičiančių rinkos poreikių.
ĮMONĖS ŠVENTĖS IR RENGINIAI. Nuolat stipriname komandiškumą ir bendruomeniškumą organizuodami išvykas, vasaros ir žiemos šventes, „Manvesta“ vaikų Kalėdas, Sveikatos savaitę, taip pat skatiname prisidėti prie įmonės bibliotekos kūrimo ir „Manvesta“ savanorystės programos.
SPORTAS. Skatiname fizinį aktyvumą ir dalyvavimą sporto iniciatyvose. Finansuojame dalyvių registracijos mokesčius, pasirūpiname renginiui skirta apranga.
SKLANDUS STARTAS NAUJOJE KOMANDOJE. Kiekvienas naujai prisijungęs komandos narys turi kolegą-mentorių. Naujokų patirtį lydi aiškumas, nuoseklumas, glaudus bendradarbiavimas su komanda, mentoriumi ir personalo skyriumi.
NAUDŲ KREPŠELIS. Kartu su partneriais suteikiame nuolaidas sveikatingumo, transporto ir laisvalaikio paslaugoms. Visi mūsų darbuotojai yra apdrausti nelaimingų atsitikimų draudimu. Kiekvienam darbuotojui gimtadienis yra apmokamas laisvadienis!
Privatumo politika
Mes gerbiame Jūsų privatumą ir garantuojame konfidencialumą. Informuojame, kad Jūsų pateiktą CV ir jame pateiktus duomenis tvarkysime tik personalo atrankos tikslu ir tik tokį laikotarpį, kol galios darbo skelbimas bei bus užbaigta atranka į siūlomą darbo poziciją. Jokiems tretiesiems asmenims, išskyrus atsakingus įmonės darbuotojus, Jūsų asmens duomenys nebus atskleidžiami. Aktualią informaciją apie savo asmens duomenų tvarkymą taip pat galite rasti mūsų interneto svetainėje skelbiamoje privatumo politikoje - manvesta.lt/lt/privatumo-politika.
Prašome kandidatuoti tiesiogiai skelbime nurodytu būdu, vengti perteklinių asmens duomenų nurodymo savo CV bei pateikti mums tik tokią asmeninę informaciją, kuri aktuali kandidatuojant į pageidaujamą darbo poziciją. Susisieksime tik su atrinktais kandidatais.
Prašome kandidatuoti tiesiogiai skelbime nurodytu būdu, vengti perteklinių asmens duomenų nurodymo savo CV bei pateikti mums tik tokią asmeninę informaciją, kuri aktuali kandidatuojant į pageidaujamą darbo poziciją. Susisieksime tik su atrinktais kandidatais.
Atlyginimas
2046-2810
€/mėn.
neatskaičius mokesčių
Darbo užmokestis priklausys nuo kandidato darbo patirties ir rezultatų, bei bus plačiau aptariamas ir sutariamas derybų su pasirinktu kandidatu metu.
Darbo užmokestis priklausys nuo kandidato darbo patirties ir rezultatų, bei bus plačiau aptariamas ir sutariamas derybų su pasirinktu kandidatu metu.
Darbo vieta
DARBO RINKOS LYDERIS 2025
Tarp TOP 30 Lietuvoje
UAB „Manvesta“
UAB „Manvesta“ – įmonė, turinti ilgametę ir nepriekaištingą patirtį logistikos srityje Vakarų Europoje. Patikimumas ir aukščiausi standartai dirbant su klientais yra mūsų sėkmės pagrindas. Išliekame ištikimi savo filosofijai – „Nothing else but performance“.
Mūsų vizija – tapti klientų ir partnerių pripažinta pirmaujančia įmone transporto ir ekspedijavimo srityje.
Kuriame aplinką, kurioje kiekvienas darbuotojas jaučiasi svarbus ir vertinamas. Nuolat investuojame į komandos profesinį tobulėjimą, sveikatingumo programas ir modernias darbo vietas. Įgyvendiname įvairius projektus, kurie skatina darbuotojų įsitraukimą ir bendruomeniškumą. Mūsų specialistai išsiskiria aukšta kompetencija, atsakingu požiūriu, pagarbiu bendravimu ir supratingumu.
Daugiau apie mus:
www.manvesta.lt/
www.facebook.com/MANVESTA/
www.instagram.com/manvesta_group/
www.linkedin.com/company/manvesta/
Переглянути всі оголошення цієї компанії (16)
Mūsų vizija – tapti klientų ir partnerių pripažinta pirmaujančia įmone transporto ir ekspedijavimo srityje.
Kuriame aplinką, kurioje kiekvienas darbuotojas jaučiasi svarbus ir vertinamas. Nuolat investuojame į komandos profesinį tobulėjimą, sveikatingumo programas ir modernias darbo vietas. Įgyvendiname įvairius projektus, kurie skatina darbuotojų įsitraukimą ir bendruomeniškumą. Mūsų specialistai išsiskiria aukšta kompetencija, atsakingu požiūriu, pagarbiu bendravimu ir supratingumu.
Daugiau apie mus:
www.manvesta.lt/
www.facebook.com/MANVESTA/
www.instagram.com/manvesta_group/
www.linkedin.com/company/manvesta/
informacija apie UAB „Manvesta“
2816 €
Vid. atlyginimas bruto
(30% didesnis už LT vidurkį)
2606
Darbuotojų skaičius
>100 mln. €
Pajamos 2025 m.
Darbuotojų pasiskirstymas pagal atlyginimus (neatskaičius mokesčių):
25% uždirba iki
2156 €
25% uždirba
2156-2550 €
25% uždirba
2550-3143 €
25% uždirba nuo
3143 €